侵占农民工工资专用账户资金如何处理

1.侵占资金违法性质
侵占农民工工资专用账户资金是违法行为。
该账户是专门为保障农民工工资发放而设立的，任何侵占行为都损害了农民工权益。
2.违规处罚措施
依据相关规定，建设单位或施工总承包单位若将专用账户资金或工资保证金挪作他用，人力资源社会保障行政部门、相关行业工程建设主管部门会责令其限期改正。
若逾期不改，会处以5万元以上10万元以下罚款；
情节严重的，处10万元以上30万元以下罚款。
3.犯罪追究责任
如果这种侵占行为构成犯罪，如挪用资金罪等，将依法追究刑事责任。
4.农民工维权途径
农民工发现工资专用账户资金被侵占时，可向劳动监察部门投诉举报。
劳动监察部门会责令相关单位改正并进行查处。
若涉及犯罪，司法机关会介入处理。
通过这些措施，能维护农民工的合法权益，确保工资专用账户资金专款专用，让农民工能按时足额拿到工资。

案情回顾:

小朱所在的建设单位为某项目设立了农民工工资专用账户。施工过程中，该单位负责人小李为解决公司其他项目资金周转问题，擅自挪用了该专用账户中的资金。农民工小静、小胡等人发现工资未按时发放后，向劳动监察部门投诉。劳动监察部门责令该单位限期改正，然而该单位逾期未改。

案情分析:

1、建设单位挪用农民工工资专用账户资金的行为违法。根据规定，人社和相关部门已责令其限期改正，其逾期未改，应处5万至10万元罚款；若情节严重，将处10万至30万元罚款。
2、若该单位挪用资金的行为构成挪用资金罪，将被追究刑事责任。劳动监察部门会责令其改正并查处，若涉及犯罪，司法机关也将介入，以保障农民工工资专款专用和按时足额发放。