离婚案件如何调查取证

[律师回复]法律分析：（1）法院在诉讼离婚中对结婚证的审查严谨且全面。在真实性审查上，外观检查是基础，通过结婚证的纸张、印刷和印章等特征初步判断真伪，再借助婚姻登记系统精准核实登记信息，确保结婚证所记载内容真实无误。（2）在有效性审查方面，法院会依据法律规定，严格审查双方结婚是否符合实质要件，像法定婚龄、亲属关系等要求。当结婚证存在伪造、变造或登记程序瑕疵等问题时，处理方式会因具体情况而异。若能证明存在事实婚姻关系，离婚诉讼可继续进行；若婚姻关系不成立，离婚诉求可能被驳回。提醒：诉讼离婚中结婚证情况复杂多样，若结婚证有问题，建议及时咨询，以明确自身权益和应对方案。

[律师回复]法律分析：（1）在侦查阶段，若双方就轻伤一级的故意伤害案达成调解，当公安机关认定情节显著轻微、危害不大时，可作出撤销案件决定，这意味着案件不再继续进行刑事追诉程序。（2）案件移送审查起诉后，检察院会依据调解情况，可向法院提出从宽处罚建议。若犯罪情节轻微且不需要判处刑罚，检察院能作出不起诉决定，即不将犯罪嫌疑人诉至法院。（3）到了审判阶段，法院会综合多方面因素如犯罪性质、赔偿数额等，对被告人从轻处罚。若犯罪情节轻微不需要判处刑罚，可免予刑事处罚。不过，达成调解不代表刑事责任必然完全免除，只是会从宽处理。提醒：即便双方达成调解，刑事责任不一定能完全免除。面对不同案情，处理方式有别，建议咨询专业人士进一步分析。

[律师回复]法律分析：（1）当调解协议经法院确认并制作成调解书，其具备强制执行力。若一方违反协议，守约方有权向作出调解书的法院申请强制执行。法院会依法对违约方采取诸如查询、冻结、划拨存款，查封、扣押、拍卖、变卖财产等执行手段。（2）若调解协议未制成调解书且属于民事纠纷，守约方需收集相关证据，就原纠纷向法院提起诉讼，通过法院判决让违约方承担责任，保障自身合法权益。提醒：在处理此类情况时，要注意及时收集和保存相关证据。不同案情适用的解决方式可能不同，建议咨询以进一步分析。

[律师回复]（一）在诉前调解阶段，若一方不想离婚，可在调解时充分表达自己挽回婚姻的意愿和态度，提供双方感情尚未破裂的证据和事例。若双方都有离婚意愿，可以提前梳理好财产、子女抚养等问题的初步想法，在调解中积极协商。（二）庭前调解时，要根据法官明确的争议焦点，准备好合理的解决方案。对于财产分割，提供财产明细和合理分配理由；对于子女抚养，说明自己抚养的优势和能力。（三）庭审中调解，若愿意调解，要在法官的引导下，结合庭审情况调整自己的诉求和方案。若调解不成，要做好接受判决的心理准备。法律依据：《中华人民共和国民事诉讼法》第九十六条规定，人民法院审理民事案件，根据当事人自愿的原则，在事实清楚的基础上，分清是非，进行调解。

[律师回复]一般赌博违反治安管理，若在六个月内未被公安机关发现，五年后被查通常不会给予治安处罚，这是依据《治安管理处罚法》的规定。而对于构成赌博罪的情况，按照《刑法》规定，法定最高刑为不满五年有期徒刑的，经过五年不再追诉，赌博罪法定最高刑为三年有期徒刑，若已过五年且未立案，在无逃避侦查或审判等特殊情形下，不再追究刑事责任。解决措施和建议如下：1.若未被立案且过了追诉期限，无需过度担忧法律责任。2.若司法机关已立案，且存在逃避侦查或审判的情况，应配合调查。3.遇到此类法律问题，可委托律师提供专业法律帮助。

[律师回复]1.起诉离婚时原告不接受调解，法院应尊重其意愿进入审理程序。法院会按法定程序审查双方证据，判断夫妻感情是否破裂。2.若存在重婚、与他人同居、实施家庭暴力、虐待遗弃家庭成员、因感情不和分居满二年等法定情形，法院可认定感情破裂并判决离婚；若无法认定，则可能判决不准离婚。3.为增加获得法院支持的可能性，原告不接受调解后要积极准备支持离婚主张的证据。比如收集能证明对方存在法定过错行为的证据，或是能体现夫妻感情不和且分居状态的证据等。

[律师回复]法律分析：（1）双方和好：在诉讼离婚前调解中，若双方和好，原告撤回离婚诉讼，法院会记录在案，此过程无需制作法律文书。这表明双方经过调解修复了感情，选择继续维持婚姻关系。（2）达成离婚协议：若双方达成离婚协议，法院会制作调解书。该调解书与判决书具有同等法律效力，意味着双方婚姻关系解除，且不得上诉。达成协议说明双方在财产分割、子女抚养等问题上达成了一致。（3）调解无效：若调解无效，离婚诉讼会继续进行。法院会根据庭审情况和证据判断夫妻感情是否破裂，若破裂则判决准予离婚，未破裂则判决不准离婚，法院会依据法律规定和具体事实作出公正判决。提醒：不同调解结果对应不同法律后果，若对调解结果或后续法律程序有疑问，建议咨询专业人士进一步分析。

[律师回复]结论：不接受无固定期限合同下的调岗，可书面通知单位按原合同履行；单位强制调岗，可继续在原岗位工作，若被违法解除合同，可要求赔偿金，也可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。法律解析：根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，用人单位调岗需与劳动者协商一致，单方面调岗属违法行为。当遇到单位单方面调岗时，劳动者书面通知单位按原合同继续履行，是在维护自身合法权益。若单位强制调岗并以不服从为由解除劳动合同，这违反了法律规定，劳动者有权要求单位支付经济补偿二倍的赔偿金。劳动者还可通过向劳动监察部门投诉，促使单位改正错误；或者申请劳动仲裁，要求恢复劳动关系或获得相应赔偿。在劳动权益受到侵害时，要积极运用法律武器保护自己。如果大家在处理类似劳动纠纷时有任何疑问，欢迎向专业法律人士咨询，我们将为您提供专业的法律帮助。

[律师回复]1.一般情况下，对犯罪嫌疑人逮捕后的侦查羁押期限通常不超两个月。若案情复杂到期无法终结，经上一级检察院批准可延长一个月。2.像交通不便边远地区重大复杂案、重大犯罪集团案等，按前面期限无法侦查终结，经省级检察院批准或决定，能再延长两个月。3.若犯罪嫌疑人可能判十年以上有期徒刑，按前面规定延长期限后仍无法终结，经省级检察院批准或决定，还能延长两个月。

[律师回复]（一）筛选律师：可借助律所官网、熟人推荐等途径，挑选擅长婚姻家事领域的律师，同时了解其执业经验、专业能力以及口碑。（二）与律师沟通：和筛选出的律师约好面谈，清晰阐述离婚诉求，像财产分割、子女抚养权等情况，让律师评估案件并给出初步法律建议。（三）签订委托合同：确定律师后，和律师所在律所签订委托合同，明确委托事项、费用以及双方权利义务等内容，缴纳律师费。（四）配合律师工作：给律师提供相关证据材料，如结婚证、财产证明、子女出生证明等，依照律师指导做好诉讼准备，参与调解与庭审。法律依据：《中华人民共和国民法典》第九百一十九条委托合同是委托人和受托人约定，由受托人处理委托人事务的合同。