我们公司有一个新来的同事，招呼都不打一声了，就消失了。我们还以为他请假了。如果劳动者擅自离职而且没有提前说明的，是否还需要支付工资给劳动者？

劳动者擅自离职，没有提前30天书面提出离职，用人单位也不存在《劳动合同法》第三十八条的情况，劳动者属于违法。用人单位应该全额支付劳动者工资。但是该劳动者违法离职给用人单位造成的直接经济损失、招聘产生的费用，用人单位可以要求劳动者承担。