最近接了个项目，是要写什么授权委托书，可是以前也没接触过这方面的东西，也不知道该找谁去问。请问有人知道授权委托书的标准格式是什么吗？

[律师回复]股权股东的权利，不需经董事会或股东大会决议，按《公司法》规定程序办理即可。但有下列情形需慎重对待：　　第一，公司章程规定股东不得向股东以外的人转让股权的，而股东放弃优先购买权的，此时股东股权转让不可能，是由公司收购，还是通过临时决议同意股东转让股权，需经董事会或股东大会审议（对这一条，本人认为对股份有限公司的有权处分的股权不能限制转让，如有限制是无效的，但对于有限公司股权转让限制是可以的）。　　第二，公司控制股东拟转让股权，为保护其他股东利益，公司最好进行审计、评估，以免大股东侵害其他股东情况发生，亦需董事会、股东大会对大股东进行定性、评价。　　第三，公司对外投资的股权欲转让的，须经董事会乃股东大会进行审议，作为公司大事项对待，应经审议作出决定。

[律师回复]1、及时签订书面劳动合同根据《劳动合同法》第10条规定：“建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立”。本条规定包括三方面内容，一是企业与劳动者建立劳动关系必须签订书面劳动合同；二是签订书面劳动合同的时间必须是在用工之日起一个月内；三是劳动关系的建立时间是自用工之日起建立，而不必定是签订劳动合同之日。如果企业不按照《劳动合同法》上述第10条规定及时签订劳动合同有什么风险呢风险在《劳动合同法》第82条“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资”和第14条“用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同”。上述两条的意思即用人单位自用工之日起超过一个月不与劳动者订立书面劳动合同，则用人单位承担两方面风险，一是用人单位与劳动者不签订书面劳动合同不满一年的，应按超过的时间按月向劳动者支付双倍工资，双倍工资的支付时间最高不超过11个月；二是用人单位与劳动者不签订书面劳动合同满一年的，则视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同，无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。2、及时与不愿意签订劳动合同的劳动者解除劳动关系如果是劳动者不愿意及时签订劳动合同，企业该怎么办很多用人单位没办法只能让劳动者签一个自愿不签订劳动合同，并放弃因不签订劳动合同所享有的所有权利的承诺书。但在司法实践中，劳动者签的承诺书一般被认作无效，因为签订劳动合同，依法缴交社保费等是用人单位的法定义务，具有强制性，不是劳资双方可以协商的范围，用人单位不能规避，劳动者也不能承诺放弃。此种办法无法规避上述风险。用人单位只能与拒绝签订劳动合同但仍要求保持劳动关系的职工解除劳动关系并办理有关手续。

[律师回复]常用的委托书格式如下：委托人：姓名， 性别， 身份证号码；受托人：姓名， 性别， 身份证号码；委托内容：本人作为委托人，现委托某某某为我的代理人，然后陈述要委托的事情。最后签字，注明日期。

[律师回复]一、申请办理法人授权委托书公证，当事人应向公证处提交以下证件和材料1、法人资格证明; 2、法定代表人资格证明及其本人的身份证件;3、拟办理公证的授权委托书(公证处亦可代拟授权委托书)。办理法人授权委托书公证应注意以下问题：1、法定代表人应亲自到公证处提出申请，不得委托他人代理。2、授权委托书应当载明代理人的姓名或者名称、代理事项、权限、代理日期和有效期、有无转委托的权利等，授权委托书.3、委托行为必须是委托人的真实意思表示，委托内容应真实、合法。4、委托书是委托人的单方意思表示，只有在受托人表示接受委托时才能生效。5、转委托人要有转委托权，转委托的权限和期限不得超过原委托权限和期限。

[律师回复]劳动和社会保障局：我单位职工_______于_______年____月____日因______________发生事故，现委托(身份证号码：______________;联系电话：______________;送达地地：______________)前往贵局处理有关事宜。委托事项：申请工伤认定;签收工伤认定相关文书;其他委托事项：委托人签章：_______公司受委托人签章：_____________________年____月____日

[律师回复]授权委托书今委托 （身份证明编号： ）代理我（单位）办理坐落于 的房屋登记事项，具体为：□所有权初百始登记 □所有权转度移登记 □所有权变更登记 □所有权注销登记 □抵押登记 □地役权登记□预告登记 □更正登记 □异议登记 □补证、换证代理权限为提出房屋登记申请、办理相关房屋登记手续，接受询问，撤回知登记申请，领取房屋权属证书或其他办理结果。我（单位）对代理人在代理权限内依规定办理的有关登记事宜均道承担法律责任。委托人（签字）版：委托人联系地址（邮编）联系电话：受托人（签字）：受托人联系地址（邮编）联系电话：受托日期：年 月 日注：委托人是自然人的应签字；委托人是法人或其他组织权的，应加盖公章。

[律师回复]_______人力资源和社会保障局：我单位职工_______(身份证号：______________)于_______年____月____日因工作中意外受伤，现委托我单位职工_______(身份证号：______________;联系电话：______________)前往贵局办理工伤认定相关事宜。单位法人签字：______________受委托人签字：_____________________年____月____日

[律师回复]兹委托 等 人为我的代理人，全权代表本人并以本人名义处理 年 月 日因交通事故而造成的人员伤、亡、财产损失的一切事宜，接收各种法律文书，参与调解活动，作为主张、承认、变更、放弃各种民事权利。代理人在代理期间所办的一切事宜本人均予以承认。此致委托人单位或村委会签字 （盖章）委托人签字：被委托人签字：年 月 日

[律师回复]___________：　　为了进一步规范分公司日常工作，根据业务需要，我公司决定在___________市设立___________分公司，代表我公司从事___________工作。依据《公司法》和总公司对分公司管理要求，委托___________，身份号___________，为分公司负责人，全权处理授权范围内本公司在___________市的___________ 事宜，本公司将根据相关规定加强管理，并对其从事的___________负责。　　授权范围：　　1、业务引进;　　2、代表×× 总公司进行谈判和相关协商工作;　　3、根据特别授权代表总公司签订合同(合同签订前应取得总公司特别单独授权);　　4、员工聘用(可选)：代表本公司聘用员工，并按国家规定办理相关手续。　　此委托有效期自200 年 月 日起至200 年 月 日止。　　分公司地址：　　联系电话(手机)：　　单位名称(公章)　　年 月 日

[律师回复]委托方(简称甲方)：受托方(简称乙方)：经甲乙双方友好协商，本着互惠诚信的原则，就以下委托内容达成协议，并严格遵照执行：一、甲方委托乙方调查内容：二、甲乙双方协商的调查时间为：自本协议签订之日起即____年____月____日至_____年____月____日止。在此期内，乙方负责完成甲方委托的工作 , 如遇到难度较大，且案情复杂，或甲方提供线索材料不全，有误等多种因素, 需延期的，甲乙双方另行协商延期时间。三、调查费用：合同签定首付款 元整;调查终结后付款 元整;总计： 元整。调查结束后，乙方向甲方按合同规定的调查内容提交相关资料。四、甲方所委托的被调查人乘飞机或其他交通工具到外地，并需要进行调查，乙方向甲方请示同意后，甲方应向乙方增加调查费用，具体数额实报实销。五、甲方提供被调查方的初步线索有误的情况下，并无法提供新的线索补充，使调查工作无法顺利进行，乙方终结调查工作，乙方所收的预付款为调查费用。六、甲方责任与权利 ：1、甲方须提供真实有效的基本线索，并保证所提供资料的来源合法性。2、为乙方工作及时提供所需的背景资料和信息，并对本合同具有保密的责任;3、 甲方可以随时向乙方咨询调查进度情况，及时向乙方支付报酬;4、甲方需保证提出的委托请求具有合法、有效性、真实性;5、甲方对乙方提供出的资料只用于维护自己的合法权益，严禁用着其他用途;甲方若将此信息资料用着非法其他用途，由此而产生的一切法律及经济后果由甲方自行承担：6、如果就委托项目内容、期限做出原则性改变的决策，应及时通知乙方，并采取适当措施，便于乙方及时调整工作。七、乙方责任与权利：1、乙方需按合同执行信息查证工作，并保证信息取证的合法有效性;2、乙方随时可以向甲方汇报查证情况;3、保守甲方的机密，未经甲方同意，不得向第三方透露本合同履行过程中涉及的保密内容，调查结束后全部交给甲方不留任何材料，并完全捍卫甲方的权益。八、甲方如果在合同期内正常执行过程中单方终止协议，同样要承担合同要求调查的全部费用。九、备注十、此协议双方签字盖章后正式生效，此协议一式二份，双方各执一份，本协议具有法律效应，双方应严格遵守执行。(本协议复印无效)委托方(甲方)： 受委托方(乙方)：联系电话： 联系电话：年 月 日