刑事拘留14天是强制措施而非最终处罚，是否坐牢需看后续：若公安机关侦查发现证据不足或情节轻微不构成犯罪，撤案释放；检察院审查不符合起诉条件不起诉，也无需坐牢；若证据充分证明犯罪且应受罚，案件进入审判，被定罪量刑则可能坐牢，最终取决于案件证据和法律适用。

员工被辞退的补偿依情况而定：若用人单位依《劳动合同法》第39条合法辞退（如员工严重违规），无需补偿；若依第40条依法辞退（如不能胜任工作），需按工作年限付经济补偿（每满1年1个月工资，6个月以上不满1年算1年，不满6个月半个月，月工资为解除前12个月平均）；若违法辞退，则付经济补偿二倍的赔偿金。

肇事者民事赔偿责任主要依《民法典》等确定：致人身损害需赔医疗费、护理费等合理费用及误工收入，残疾加辅助器具费等，死亡赔丧葬和死亡赔偿金；侵害财产按损失时市价等算赔偿；造成严重精神损害可请求精神赔偿，实际责任需结合具体事实、因果关系及证据确定。

客户拖欠尾款可按四步处理：先沟通协商（书面/邮件/面谈，明确金额、支付时间及合同义务，了解原因并协商）；再保留合同、交付凭证等证据；协商不成发催款函（限定期限支付，中断诉讼时效）；仍无果走法律途径（仲裁需合同条款或起诉，胜诉后强制执行）。