跨省网恋诈骗以诈骗罪论处，量刑综合多因素。依《刑法》，按诈骗数额分：数额较大处三年以下有期徒刑等；数额巨大或有严重情节处三年以上十年以下；数额特别巨大或有特别严重情节处十年以上有期徒刑或无期徒刑。如三千元至一万元以上属“数额较大”等。犯罪嫌疑人认罪态度、退赃退赔情况也影响量刑，具体由司法机关依实际判定。

冒用他人肖像权实施诈骗，涉及诈骗罪与侵犯肖像权侵权责任。诈骗罪量刑依数额而定，不同数额区间对应不同刑罚。侵犯肖像权，受害者可要求侵权人承担停止侵害等民事责任。司法实践中综合多因素定罪量刑，建议及时向公安机关报案，配合调查以维护自身权益并追究犯罪者责任。

开设赌场罪重犯通常指累犯，即曾被判处有期徒刑以上刑罚，刑罚执行完或赦免后五年内再犯相应罪者。法律规定，开设赌场一般处五年以下有期徒刑等并处罚金，情节严重处五年以上十年以下并处罚金，累犯从重。司法实践中，法官依具体案情考量多因素量刑，情节一般重犯在五年以下幅度内从重，情节严重则在五年以上十年以下幅度内从重判处。

离职期间被开除，工资计算有章可循。正常出勤按劳动合同约定日工资支付，离职手续未完成因开除提前结束，已完成部分按实际工作付酬。因开除致劳动者损失，单位依法赔偿。工资计算为月工资÷21.75×实际出勤天数。用人单位应一次付清工资，双方有争议可通过劳动仲裁等法律途径解决。

当计件工资出现争议，首先可与用人单位协商沟通，重新核对计件数量、单价等重要内容解决问题；协商不成可找劳动争议调解委员会调解，按法律法规在双方自愿下开展工作促成一致；若调解仍不行，劳动者可向劳动仲裁机构申请仲裁，需准备工作记录等证据，仲裁裁决有法律效力，一方不执行另一方可申请法院强制执行。

面对公司转正日期拖延，可这样处理：先查阅劳动合同明确双方约定，若公司违反合同，以书面形式提出异议要求尽快办理转正手续留存证据；若公司继续拖延且无正当理由，构成违约，可向劳动监察部门投诉，也可依据合同和证据向劳动仲裁机构申请仲裁，要求办理转正手续并主张工资差额等损失。

酒驾分饮酒驾驶和醉酒驾驶，是否刑事拘留有别。饮酒驾驶指血液酒精含量大于或等于20mg/100ml小于80mg/100ml，属违法不涉刑责，不刑事拘留，会有暂扣驾照等行政处罚；醉酒驾驶血液酒精含量大于或等于80mg/100ml，涉嫌危险驾驶罪会被刑拘，处拘役并处罚金。总之，单纯饮酒驾驶不会刑拘，醉酒驾驶可能被刑拘。

公交车被不明物体击中，责任认定分情况。能找到明确侵权人，如被故意投掷物品击中，侵权人担责赔偿。难以确定侵权人，像建筑物抛掷物品，可能加害的使用人除非自证非侵权人，否则补偿，找到真侵权人可追偿。因自然原因如大风刮物击中，无侵权人时或依公平原则结合保险分担损失，按保险合同理赔。

理赔流程如下：首先要趁早通知保险公司报案，清晰告知被保险人基础情况。接着准备好理赔材料，如保险合同、身故证明、受益人的身份证明等。然后保险公司会审核理赔申请，查看事故是否在保险责任范围及材料是否真实完整。审核通过后按合同支付身故保险金，有争议先协商，协商不成受益人可通过法律途径维权。

借条未约定还款日期时，一般保证的保证人在主合同纠纷未经审判或仲裁、债务人财产依法强制执行仍不能履行债务前，有权拒绝担责（法定情形除外）；连带责任保证的债权人可要求债务人或保证人担责。债权人可随时要求债务人还款，给其合理准备时间，合理准备时间届满后计算保证期间，未约定保证期间的，为主债务履行期限届满之日起六个月，保证期间内债权人主张权利，担保人需担责。

老赖欠货款不还时，可先收集买卖合同、送货单等证据证明欠款。接着尝试协商，要求限期还款。协商无果则发催款律师函施压。若仍未解决，可向法院起诉，提交起诉状及证据材料，诉讼中申请财产保全。判决生效后老赖不履行，可申请强制执行，法院能查询、冻结、划拨其财产来实现债权。

在合法借贷关系下，债权人有权要求债务人还钱。要先明确存在借贷事实，有相关证据证明。还款期限届满未履行，可先协商催告，不成则向法院提起民事诉讼。法院依证据审理，证据充分会判决债务人限期还款，不履行可申请强制执行，通过查封等措施实现债权，债权人可依法保障自身权益。