员工侵占公司财产60万会判缓刑吗

1.员工侵占公司60万财产，构成职务侵占罪。
因为数额较大标准是3万至100万，该员工侵占数额在此范围内。
2.判缓刑要满足条件，如被处拘役或三年以下有期徒刑，犯罪情节轻、有悔罪表现、无再犯风险、对社区无重大不良影响。
3.若员工有自首等情节，法院会从轻判罚。
若最终判三年以下且符合缓刑条件，有机会判缓刑；若情节重，不符合条件则不能缓刑。
案情回顾:

小朱是某公司员工，在工作期间利用职务便利侵占公司财产60万。公司发现后报警，小朱被依法逮捕。小朱的家属认为他平时表现良好，此次是一时糊涂，希望法院能从轻处罚并适用缓刑；而公司则认为小朱的行为给公司造成了重大损失，不应适用缓刑。

案情分析:

1、根据相关规定，职务侵占数额三万元以上不满一百万元属数额较大，小朱侵占60万已达到该标准，涉嫌职务侵占罪。
2、能否对小朱判缓刑需看是否符合条件，即被判处拘役、三年以下有期徒刑，同时犯罪情节较轻、有悔罪表现、无再犯罪危险、宣告缓刑对所居住社区无重大不良影响。若小朱有自首、立功、退赃退赔、取得谅解等情节，法院可能从轻处罚，若最终判处三年以下有期徒刑且符合缓刑条件，就有可能判缓刑；若情节严重不符合缓刑条件，则不能适用缓刑。