运输假烟可能涉及生产、销售伪劣产品罪或非法经营罪，量刑需结合具体情况。明知假烟而运输构成前者的，按销售金额分档量刑（如5万-20万处二年以下有期或拘役并罚金等）；构成后者的，情节严重处五年以下，特别严重处五年以上有期徒刑，并处罚金或没收财产。

法律未对刑拘20天内的提审次数作出规定，次数依据案件具体情况确定：案情简单、证据充分的提审次数较少，复杂、涉及人员多、证据收集困难的则较多。提审需遵循法定程序保障嫌疑人权益，每次提审一般不超12小时，特别重大复杂需拘留逮捕的不超24小时，且应保证其必要饮食和休息时间。

赌博被抓是否算刑事处罚需视情况而定。一般参与赌博，处五日以下拘留或五百元以下罚款；情节严重的，处十日以上十五日以下拘留并处五百元以上三千元以下罚款，这属于治安管理处罚，不算刑事处罚。但若以营利为目的聚众赌博、以赌博为业、开设赌场，或组织中华人民共和国公民参与国（境）外赌博且数额巨大或有其他严重情节，则构成赌博罪，面临刑事处罚，处三年以下有期徒刑等或三年以上十年以下有期徒刑并处罚金。

合同一年未到期被辞退的赔偿分三种情况：单位违法解除的，按经济补偿标准二倍支付赔偿金（经济补偿按工作年限算，不满一年通常一个月，违法则两个月）；单位因合法情形（如劳动者不能胜任）解除的，支付正常经济补偿；劳动者因严重违反单位规章制度等过错被解除的，单位无需补偿或赔偿。

旷工一天被辞退的合法性需分情况判定。若单位规章制度明确该行为属严重违纪且合法制定并公示告知劳动者，辞退合法无需赔偿；若无相关制度或制度程序不合法，辞退违法。违法解除时，劳动者可要求继续履行合同，或选择二倍经济补偿的赔偿金，经济补偿按工作年限计算（每满一年一月工资，六个月以上不满一年按一年，不满六个月半月）。

待岗期间最低工资发放时间依具体情况、劳动合同及规章制度而定。依据《工资支付暂行规定》，工资至少每月支付一次；若合同有明确约定则按约定（可能当月发放），企业合法公示的内部制度对此有规定也需遵守。企业未按规定支付时，劳动者可协商，协商不成可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维权。

车伤人同等责任时，先由交强险按限额（死亡伤残18万、医疗1.8万、财产0.2万）赔偿，限额内全赔；超出部分，机动车与行/非机动车事故，机动车担60%、对方40%，双方均机动车各50%。赔偿金额依医疗费、误工费等具体损失，凭票据计算，如医疗费5万，交强险赔1.8万，剩余3.2万机动车担60%即1.92万。

车祸中受伤且负主要责任仍可获部分赔偿。赔偿项目包括医疗费、误工费等一般项目，若造成残疾或死亡，另有残疾赔偿金或丧葬费、死亡赔偿金等对应赔偿。赔偿先由对方交强险在限额内不分责任赔付，超出部分按责任比例，对方通常承担30%左右。需收集事故认定书等证据协商，不成可向法院起诉。

车辆剐蹭肇事逃逸未构成犯罪的，交管部门处200-2000元罚款，可并处15日以下拘留，吊销驾驶证且终生不得重考，逃逸者需承担全责赔偿直接损失；若构成交通肇事罪（如公私财产重大损失等），处三年以下有期徒刑或拘役；肇事后逃逸或有特别恶劣情节的，处三到七年；因逃逸致人死亡的，处七年以上有期徒刑。

一人债务时夫妻共同财产能否被保全需分情况判断。若为夫妻共同债务，债权人可申请保全，因双方承担连带清偿责任。若为一方个人债务，通常也能保全，但需保障另一方权益，法院会先分割共同财产，仅执行债务人份额（如房产拍卖后分价款），另一方认为权益受损可通过执行异议维护自身权益。

欠4万被起诉后仍不还款将面临多重后果。法院判决生效后，原告可申请强制执行，法院有权查询、冻结、划拨或拍卖变卖被告名下财产偿债；有能力却拒不执行情节严重的，可能构成拒执罪，面临三年以下或三到七年有期徒刑等刑罚；还会被纳入失信名单，限制高消费，影响子女就读高收费私立学校。

民间借贷迟延履行金分两种情况处理。若生效法律文书有规定，被执行人需按《民事诉讼法》加倍支付迟延履行期间债务利息，标准为日万分之一点七五。若文书未规定，当事人可自行约定，但利率总计不得超过合同成立时一年期贷款市场报价利率四倍，协商不成可起诉追讨。