交通事故中，误工费有年龄限制吗？

[律师回复]这个要看共同借款人的身份。一般情况下生源地助学贷款共同借款人是学生的父母，但考虑到有的借款学生没有父母，则可以由其法定监护人做为共同借款人，或者是自愿与借款学生共同承担还款责任的具备完全民事行为能力的自然人。      除了父母没有年龄限制外，其他身份的共同借款人年龄要大于25周岁，小于60周岁。如果续贷时共同借款人年龄满60岁，建议更换共同借款人，学生要和新的共同借款人带上双方身份证原件，以及复印件、户口本原件到当地资助中心办理续贷。

[律师回复]1、有的。老年、残疾或者未满16周岁的村民，无劳动能力、无生活来源又无法定赡养、抚养、扶养义务人，或者其法定赡养、抚养、扶养义务人无赡养、抚养、扶养能力的，享受农村五保供养待遇。所谓五保，主要包括以下几项：保吃、保穿、保医、保住、保葬（孤儿为保教）。2、法律依据：《农村五保供养工作条例》第六条老年、残疾或者未满16周岁的村民，无劳动能力、无生活来源又无法定赡养、抚养、扶养义务人，或者其法定赡养、抚养、扶养义务人无赡养、抚养、扶养能力的，享受农村五保供养待遇。

[律师回复]1.房产证办理没有年龄限制，不过如果是不超过18岁的产权人办理房产证，必须要有监护人，并且在在孩子成年前监护人不能做对其财产做抵押贷款，更无法出卖。无民事行为能力人由监护人行使法定代理权。2.《中华人民共和国民法典》规定，无民事行为能力人、限制民事行为能力人的监护人是他的法定代理人。3.监护人应当履行监护职责，保护被监护人的人身、财产及其他合法权益，除为被监护人的利益外，不得处理被监护人的财产。监护人依法履行监护的权利，受法律保护。监护人不履行监护职责或者侵害被监护人的合法权益的，应当承担责任给被监护人造成财产损失的，应当赔偿损失。人民法院可以根据有关人员或者有关单位的申请，撤销监护人的资格。

[律师回复]1、当今农村地区村干部队伍的实际情况，从整体来看，目前农村地区村干部队伍的年龄整体是比较大的，对村干部的年龄上限并没有一个固定的标准，不过根据国家的人力部门对用工的年龄要求来看，年满60周岁以后就可以申请退休。2、根据规定，任何单位或者用人企业职工年满60周岁向有关部门申请退休，然后每月可以按照缴纳比例领取养老金，因为到了这个年龄后身体的机能会逐渐下降，同时根据农村的实际情况，村干部的年龄大一些，会更加的有说服力。

[律师回复]关于工伤保险年龄限制问题只要是年满16周岁的人员都可以投保工伤保险。　　工伤保险是劳动者在规定的工作中，因意外导致的伤害或职业病使得劳动能力永久丧失或死亡，劳动者可以从国家和社会资源获得帮助的一种社会保险。　　只要是年满16周岁的人员，到企业务工，就可以投保工伤保险了。它不仅是一个补偿性的保险，更主要的是对投保人的伤残和死亡过程都能进行保障。工伤保险不仅对被保险人医疗期间的医疗费用、工资、死亡丧葬费、直系亲属生活待遇等有包装，同时对住院期间的医疗费用实行免费，还提供护理费用、转业培训等保障。　　根据社会保险法规定，工伤保险的缴费义务人是用人单位，应当按照社会保险经办机构确定的费率缴纳工伤保险费。职工应当参加工伤保险，但不缴纳工伤保险费。　　按照《工伤保险条例》的规定，我国工伤保险的适用范围有三类：　　一是各类企业。指在我国境内注册的各种形式的企业，按照所有制形式划分，有国有企业、集体所有制企业、私营企业、外资企业等。　　二是有雇工的个体工商户。指雇用学徒或帮工的个体工商户。　　三是事业单位、社会团体和民办非企业单位。《工伤保险条例》实施后，此类单位参加工伤保险的实施办法已由国务院有关部门共同制定，并经国务院批准后实施。除依照公务员制度管理的事业单位外，其他事业单位都要参加工伤保险。

[律师回复]你好，1、有固定收入的：　　误工费=误工收入（天/月/年）*误工时间　　注：对有固定收入的，应当按照其实际减少的损失计算误工费损失赔偿。至于受害人是否能够负担得起，则是执行的问题。　　2、无固定收入的：　　2.1受害人能证明其最近三年的平均收入状况的：　　误工费=误工时间（天）*最近三年的平均收入水平（天/元）　　注：收入状况的证明包括纳税凭证、单位出具的证明等。　　2.2受害人不能证明其最近三年的平均收入状况的（定型化标准）：　　误工费=误工时间（天）*相同、相近行业的上一年职工平均工资（天/元）　　注：“相同、相近行业”判断标准：　　①产业分类标准；　　②同一产业内的社会评价标准。　　③以省、自治区、直辖市为判断标准（区别于民诉法上“受诉法院所在地”）。

[律师回复]1.根据相关规定，遗嘱订立有年龄限制，主要是年龄下限必须是年满18周岁或十六周岁以上不满十八周岁的公民，以自己的劳动收入为主要生活来源的。2.对年龄没有上限规定，只要能清晰地表达自己的意志，有完全的民事行为能力，不管年龄多大，都可以订立遗嘱。

[律师回复]1、 办劳务公司法人年龄是有限制的。2、公司法定代表人的年龄要求年满18周岁的完全民事行为能力人，由中国内地居民需有居民身份证，年龄没有上限。每家公司只能有一名法人代表，并且必须符合我国相关法律中对于成为法人代表的限制条件。3、设立公司，应当依法向公司登记机关申请设立登记。符合本法规定的设立条件的，由公司登记机关分别登记为有限责任公司或者股份有限公司；不符合本法规定的设立条件的，不得登记为有限责任公司或者股份有限公司。

[律师回复]对于劳动法年龄上流水线限制这个问题，解答如下, 　劳动法关于员工年龄的限制只是对使用童工的年龄有限制。　　新《劳动法》第十五条：　　禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。　　关于法定退休年龄规定：　　《关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《关于工人退休、退职的暂行办法》（国发〔1978〕104号）文件所规定的退休年龄。即：全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人：　　（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，并且累计工龄满十年的；　　　（二）男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，累计工龄满十年的，从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作；　　（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，累计工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的应当准予退休。

[律师回复]（一）配偶；（二）父母；（三）成年子女；（四）其他近亲属……这里所表示的（一）、（二）、（三）（四）等都是一个担任或确定监护人的顺序问题。如果大家对担任监护人有争议的，则由单位或居民委员会、村民委员会在近亲属中指定；不服该指定的，可由人民法院裁决。担任监护人需要有监护能力，年龄方面必须是成年人。