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职务侵占罪的立案标准为员工非法占有单位财产，金额达5000-1万人民币。根据刑法，数额较大者处三年以下徒刑并罚金；数额巨大和特别巨大者刑期递增，最高可至无期徒刑。国有公司人员的类似行为按贪污罪论处，参照刑法相应条款定罪量刑。
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挪用资金罪的刑罚因情节而异：一般情节下，三年以下徒刑或拘役；情节严重者从重处罚。刑法规定，挪用单位资金数额较小者处三年以下，数额较大者三年至七年，特别巨大者七年以上有期徒刑。行为包括擅自挪用、借贷给他人，用于营利或非法活动，超过三个月未还或虽未过期但用于违法目的。
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职务侵占罪：针对公司企业员工，数额小者判五年以下徒刑或拘役，大额者五年以上并可能剥夺财产。与侵占罪易混淆，但主体限定为特定工作人员，强调职务身份的严格要求。
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1.请提交营业执照、主管批准文件及集资活动详情说明。2.需要员工身份证明，如聘用合同、任命书、工作证件、工资记录和个人贡献证明。3.提供被告侵占财产、资金的确凿证据，如相关发票、收据、银行交易单据、财务账目复印件，以核实金额。
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