林新律师

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林新律师简介

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林新律师致力于民商事诉讼、刑事辩护等领域。熟悉诉讼流程,擅长为客户解决争议。曾为厦门市某区政府提供法律服务,为公司提供常年法律顾问服务和诉讼服务。 处理过大量民商事纠纷,刑事案件、劳动争议纠纷、知识产权纠纷等案件,同时具有丰富的民商事合同拟定及审查,出具相关法律意见书的非诉经验。 以专业、细心、认真地态度服务客户,致力于维护客户的最大利益。

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    2024-02-22
    律师解析:保险合同成立首先要有投保人提出保险要求,保险人同意承保,保险合同在当事人通过邀约和承诺的方式达成意思一致。然后保险公司还需要签发保单或者其他保险凭证,保险人在投保单上签章认可,保险合同即告成立。
  • 未书面约定买卖合同成立的条件怎么办
    2024-02-28
    律师解析:买卖合同是否成立,不仅仅看当事人之间是否签订了书面合同,如果有买卖事实的存在,诸如交付货款、支付货物等行为的发生,也可以依此作为买卖合同的成立条件。
  • 合同纠纷反诉成立的条件是什么
    2024-02-22
    律师解析:(1)反诉只能是本诉被告向本诉原告提起,而不能对原告以外其他人;(2)反诉只能向受理本诉的法院提起;(3)反诉与本诉必须是适用同种诉讼程序;(4)反诉不能是其他法院专属管辖;(5)反诉与本诉的诉讼请求必须在事实或法律上有牵连。
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    2024-03-01
    律师解析:利用“阴阳合同”避税属违法行为,甚至涉及犯罪行为,税务机关一旦发现,可根据《税收征收管理法》对双方偷逃税款的行为予以行政处罚。交易双方的行为如触犯《刑法》,有可能构成偷税罪。
  • 购房合同一般要好久拿到
    2024-02-19
    律师解析:买房后三十日内拿到购房合同。购房者在与开发商签订购房合同后,开发商要将合同拿去房管局备案,但是因为开发商经常是手头积累了一定数量的合同之后才会去房管局集中备案,不过最长应不超过30天。
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    2024-03-03
    律师解析:合同诈骗罪,是指以非法占有为目的,在签订、履行合同过程中,骗取当事人财物,数额较大的行为,其构成要件如下:本罪的客体:国家对经济合同的管理秩序和公私财产所有权,对象是公私财物。主体:个人或单位均可构成。
  • 对于合同的当事人违约不支付违约金可以起诉吗
    2024-02-19
    律师解析:违约方不支付违约金,守约方可以向人民法院起诉,由此可以判定违约金计算时间,至判决生效之日止。人民法院一旦对当事人的争议作出生效裁决,当事人之间的纷争及逾期付款的违约责任是否承担、如何承担由此确定。
  • 拍卖行让签的合同是什么合同
    2024-03-02
    律师解析:拍卖时签订的合同为《拍卖法》,拍卖人认为需要对拍卖标的进行鉴定的,可以进行鉴定。鉴定结论与委托拍卖合同载明的拍卖标的状况不相符的,拍卖人有权要求变更或者解除合同。
  • 预售合同签订后多久签正式合同
    2024-02-20
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    2024-02-28
    律师解析:企业事业单位、社会团体可以根据自身的实际需要,经过本单位领导批准后,可以刻制多个合同专用章使用,但是需要注意合同专用章的名称、式样应与单位正式印章有所区别。
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    2023-05-24
    1、用人单位与劳动者解除劳动关系,没有任何合法理由,也没有支付经济补偿,劳动者不存在《劳动合同法》39条规定的情形,可以认定该用人单位行为属于《劳动合同法》87条规定的违法解除劳动合同情形,应该支付赔偿金,即每工作一年支付2个月的本人工资,俗称2N。
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    当事人可以对双方的违约行为约定违约金,遵循公平原则,根据劳动者的劳动报酬等因素合理确定。违约金标准的主要影响因素,是竞业限制补偿金的高低和损失的大小。其它影响因素还有履约程度,过错大小等等。
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    2023-05-24
    关于两者的关系,民法通则规定的诉讼时效和劳动法规定的仲裁申诉时效是普通法和特别法的关系,因特别法优于普通法,因此,在审理劳动争议案件涉及时效问题时,应当适用劳动法关于仲裁申诉时效60日的规定,而不能适用民法总则关于3年诉讼时效的规定。
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    2023-05-24
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  • 被用人单位开除怎么办?
    2023-05-24
    被开除,如果有争议的,可以申请劳动仲裁。开除,是指用人单位对具有严重违反劳动纪律、破坏规章制度、造成重大经济损失和有其他违法乱纪行为而又屡教不改的职工,依法强制解除劳动关系的一种最严厉的处分。
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    2023-05-24
    1、因确认劳动关系发生的争议2、因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议3、因除名、辞退和辞职、离职发生的争议4、因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议5、因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争(六)法律、法规规定的其他劳动争议
  • 试用期过了不给转正怎么办
    2023-05-24
    解决维权的问题一般有协商、检举、仲裁三种途径。对势单力孤的劳动者来说协商是最佳的方式,也是最经济的方式,倘若不能有效地协商解决,就可以到劳动监察部门进行举报,要求监察部门进行处理,同时也可以到劳动部门提起劳动争议仲裁,以寻求法律的途径进行解决。
  • 劳动争议处理程序
    2023-05-24
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  • ask16724915
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    1月前
  • ask15047385
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    1月前
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