巴中昌文君律师文字解答_昌文君律师-律图

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四川百坚律师事务所
职位
主办律师
执业证号
151192024****8381
联系电话
15982799056
邮箱
59107226@qq.com
联系地址
四川省巴中市平昌县金宝大道（人民法院对面）

可以委托我们律所代理的呀，欢迎来电一5982799056

—— 来自问题：我要起诉离婚?

#婚姻家庭 2025.12.21
可以要求双倍工资，购买社保

—— 来自问题：在某公司上班8-9个月，未签订合同和购买保险?

#劳动纠纷 2025.02.10
根据《劳动合同法》第八十二条，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。 ? 如果公司违法辞退您，即没有合法的辞退理由，应按照经济补偿标准的二倍向您支付赔偿金。经济补偿按工作年限计算，每满一年支付一个月工资。

—— 来自问题：我在公司上了9年班也没签合同，现在公司要辞退我怎么办？

#劳动纠纷 2025.01.08
可以，一5982799056

—— 来自问题：离婚协议上没有写不能联系娃，对方突然不让我联系娃了，可以告他吗？告的到吗?

#婚姻家庭 2025.01.02
按照您的情况，建议聘请专业律师介入。

—— 来自问题：因跟老婆吵架，他出走了，还把我六岁的女儿带走，现在电话拉黑，微信拉黑，联系不上他，我想要回女儿?

#婚姻家庭 2024.12.17
通过官方渠道和遵循正规流程，灵活就业保险转为职工社保是可靠的。但是，如果通过非官方的线上平台办理，可能存在风险，因此建议通过官方渠道进行操作，以确保转换的安全性和合规性。

—— 来自问题：线上平台通过办证将灵活就业保险转为职工社保可靠吗?

#劳动纠纷 2024.12.01
根据《工伤保险条例》的规定，工伤认定主要考虑工作时间、工作场所和工作原因三个要素。在这种情况下，雇员在上班时间内受伤，符合工作时间的要求；路过饭店可以视为工作场所的合理延伸，符合工作场所的要求；而雇员滑倒受伤是因为上班途中的意外，可以认为与工作原因相关，符合工作原因的要求。因此，雇员的受伤可以被认定为工伤。至于雇主责任比例，根据《工伤保险条例》的规定，工伤保险实行无责任补偿原则，即无论工伤事故的责任归于用人单位还是职工个人或第三人，用人单位均应承担保险责任，以保障劳动者在生产工作中受事故伤害时能够得到及时有效的救治和经济补偿。这意味着，即使雇员穿着泡沫拖鞋可能增加了滑倒的风险，雇主仍需承担相应的工伤保险责任。综上所述，雇主的责任比例是100%，需要承担雇员的工伤保险责任。雇员穿着泡沫拖鞋的行为虽然可能违反了公司的安全规定，但这并不影响工伤的认定，因为工伤认定实行无过错责任原则。

—— 来自问题：我家雇员上班时间路过饭店空调水形成青苔，导致胫腓骨骨折，雇主责任比例是多少？雇员穿着泡沫拖鞋?

#损害赔偿 2024.11.30
四川巴中男士陪产假为20天。

—— 来自问题：四川巴中男士陪产假多少天？

#劳动纠纷 2024.11.30
如果被骗的钱被他人转交给诈骗犯，根据具体行为和情节，可能构成诈骗罪、掩饰、隐瞒犯罪所得罪或帮助信息网络犯罪活动罪等，具体的法律后果和量刑标准需要根据案件的具体情况和司法实践来确定。

—— 来自问题：被骗的钱又被他人转交给诈骗犯怎样处罚?

#刑事辩护 2024.11.29
火灾补助政策因地区、具体情况以及当地政府的财政状况而有所不同，因此具体的补助金额需要咨询当地的民政部门或应急管理部门。

—— 来自问题：我老家是以前木头房电路老化引起火灾国家补助最低标准有多少？

#征地拆迁 2024.11.29

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