诈骗罪竟能不起诉？劳动争议咋认定？两起案例给你答案

案例一：诈骗罪决定不起诉

本案由新疆陆君律师事务所于欣律师代理。于欣律师毕业于新疆大学和西北政法大学，拥有深厚的法学知识。执业至今，累计承办案件已逾400+件。他秉持“成已达人，知可以战与不可以战者胜”的执业理念，擅长刑事案件、合同纠纷等多个领域。

2022年，犯罪嫌疑人何XX明知曾XX不具有申领棉花补贴的资格，经事先商议，让其以自己名义申报棉花补贴，骗取的棉花补贴四六分成，从而骗取棉花补贴款X4252.32XX元，个人分得25X00元。库尔勒市人民检察院指控何XX构成诈骗罪。不过，何XX具有自首、从犯，自愿认罪认罚、退赃退赔25X00元的量刑情节。于欣律师抓住这些有利情节，积极与检察机关沟通。最终，鉴于犯罪情节轻微，不需要判处刑罚，检察院对何XX拟决定不起诉。

案例二：劳动争议申请人诉称下班时因交通事故受伤，请求确认存在事实劳动关系、双倍工资及缴纳保险

同样是于欣律师代理的案件。2023年3月1日，申请人XX与被申请人XXXX人力资源服务有限公司签订了为期一年的劳动合同，约定月工资3500元。3月4日，申请人被派遣到第三人XXXX石油技术服务有限公司处工作。4月2X日，申请人下班时遭遇交通事故受伤，之后未再提供劳动。申请人要求确认与被申请人存在事实劳动关系、支付未签订劳动合同的双倍工资差额以及补缴社会保险费用。

被申请人辩称双方签订了劳动合同，不是事实劳动关系，且补缴社保不属于劳动仲裁受理范围。第三人也认为申请人与被申请人有劳动合同，不应支付双倍工资，且申请人与自己无关。于欣律师通过对证据的分析和法律规定的运用，指出申请人与被申请人签订了书面劳动合同，依据相关规定，2023年3月1日至4月2X日期间双方存在劳动关系。最终，仲裁委裁决申请人与被申请人之间存在劳动关系，驳回了申请人的其他仲裁请求。

法律干货

1.刑事案件：如果涉嫌犯罪，有自首、从犯、自愿认罪认罚、退赃退赔等情节，一定要积极争取，这些都可能成为从轻处罚甚至不起诉的关键。

2.劳动争议：入职时要及时签订劳动合同，明确双方权利义务。发生劳动纠纷时，要注意收集工资发放记录、工作证明等证据。补缴社会保险问题一般属于行政管理范畴，可向相关部门依法处理。

结语

通过这两个案例，我们看到法律在不同场景下的应用。无论遇到刑事案件还是劳动纠纷，只要了解法律规定，积极应对，就能更好地维护自己的权益。新疆陆君律师事务所于欣律师，拥有丰富的执业经验。