没签合同工资被欠着应该如何解决

大家有没有过这样的经历，辛辛苦苦在一个地方打工，结果到了发工资的时候，老板却找各种理由拖欠工资，更让人头疼的是，当初还没和老板签合同。这可太闹心了，没合同就感觉少了一层保障，心里没底，不知道该怎么把自己的辛苦钱要回来。其实遇到这种情况不用慌，咱们有办法解决，下面就来详细说说没签合同工资被欠着该怎么处理。

一、收集证明劳动关系的证据

没签劳动合同，想要回工资，关键就是要证明你和单位存在劳动关系。能证明劳动关系的证据有不少，比如工作证、考勤记录、同事的证人证言、工资支付记录等。举个例子，小李在一家小餐馆打工，没签合同，老板拖欠工资。小李就收集到了餐馆的工作牌，上面有他的名字和岗位，还有他用手机拍的自己在餐馆工作时的照片，这些都能证明他在餐馆工作过。另外，如果有和老板关于工作安排、工资的聊天记录或者通话录音，也可以作为证据。

二、与用人单位协商解决

收集好证据后，可以先尝试和用人单位协商。找个合适的时间，心平气和地和老板谈，说明自己的情况和诉求。比如，小张在一家小公司工作，没签合同工资被欠了两个月，他找了个老板不忙的时候，和老板说自己家里经济压力大，这工资一直拖着实在是让他生活困难，希望老板能尽快支付。在协商的时候，要注意保留好聊天记录或者通话录音，以防后续需要。

三、向劳动监察部门投诉

如果协商不成，可以向劳动监察部门投诉。投诉时，要带上之前收集的证据，写一份详细的投诉材料，说明自己的基本情况、工作情况、被拖欠工资的情况等。劳动监察部门会根据你提供的信息进行调查。比如，小赵在一家工厂打工，没签合同工资被欠，他向劳动监察部门投诉后，劳动监察部门到工厂进行了调查，最终工厂支付了小赵的工资。

四、申请劳动仲裁

要是劳动监察部门处理后还是没解决问题，就可以申请劳动仲裁。申请劳动仲裁要准备好仲裁申请书、证据材料等。仲裁申请书要写清楚双方的基本信息、仲裁请求以及事实和理由。劳动仲裁一般会经过立案、审理、裁决等程序。比如说，小王在一家公司打工被欠薪且没签合同，他申请劳动仲裁后，仲裁庭经过审理，裁决公司支付小王工资和相应赔偿。

五、向法院提起诉讼

如果对劳动仲裁结果不满意，还可以向法院提起诉讼。向法院起诉要注意在规定的时间内进行，准备好起诉状、证据等材料。法院会根据双方提供的证据和陈述进行审理。

工资问题解决后，还可能会面临一些后续情况，比如用人单位会不会因为你维权而对你进行报复，或者后续再找工作时会不会遇到类似的问题。这些问题处理不好，可能会给你带来新的困扰。这时候不妨到律图网咨询本地律师，律图网汇聚了众多专业律师，律师的执业资质都能通过官方渠道核验，不会做虚假承诺，也不夸大维权效果，会结合你的具体情况，帮你解决后续可能出现的问题，让你在维权的道路上更有保障。