外卖员骨折该按什么标准赔偿

一、外卖员骨折该按什么标准赔偿

外卖员骨折赔偿标准需分情况确定： 劳动关系：若外卖员与平台或所属公司存在劳动关系，应认定为工伤。先申请工伤认定，再进行劳动能力鉴定。赔偿项目包含医疗费、停工留薪期工资、一次性伤残补助金等。例如十级伤残一次性伤残补助金为7个月本人工资。 劳务关系：如属劳务关系，根据双方过错承担责任。外卖员可主张人身损害赔偿，赔偿依据《民法典》及相关司法解释，赔偿项目有医疗费、误工费、护理费、残疾赔偿金等。残疾赔偿金根据伤残等级，按受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入标准计算。 第三人侵权：因第三人侵权致骨折，可向侵权人索赔，赔偿范围包括医疗费、误工费等合理费用。

二、外卖员骨折赔偿标准究竟是什么

外卖员骨折赔偿标准需分情况确定。 若外卖员与平台存在劳动关系，在送餐中骨折一般属工伤。赔偿项目及标准按《工伤保险条例》执行，治疗工伤的医疗费、康复费等从工伤保险基金支付；停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由单位按月支付；经劳动能力鉴定构成伤残，根据伤残等级获一次性伤残补助金等赔偿，如十级伤残为7个月本人工资。 若外卖员与平台是合作关系，通常按人身损害赔偿。赔偿包括医疗费、误工费、护理费、交通费、营养费等。医疗费按实际发生计算；误工费根据误工时间和收入状况确定；护理费参照当地护工劳务报酬标准。构成伤残，还需赔偿残疾赔偿金等，残疾赔偿金根据伤残等级，按受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入标准计算。

三、外卖员骨折后赔偿标准是什么

外卖员骨折赔偿需分情况。若外卖员与平台存在劳动关系，属工伤，赔偿适用工伤保险相关规定。赔偿项目有医疗费、停工留薪期工资、护理费等。若骨折经鉴定构成伤残，还可获一次性伤残补助金等。具体金额依伤残等级确定，如十级伤残一次性伤残补助金为7个月本人工资。 若外卖员与平台是劳务关系，按过错责任赔偿。根据双方过错承担相应责任，赔偿项目包括医疗费、误工费、护理费、交通费、营养费等，以实际损失为依据计算。如医疗费按医院票据确定，误工费依误工时间和收入状况确定。

当探讨外卖员骨折该按什么标准赔偿时，还有一些相关问题值得关注。比如赔偿的流程是怎样的，通常需要先进行工伤认定，再做劳动能力鉴定，之后根据鉴定结果确定赔偿金额。另外，赔偿项目除了常见的医疗费、误工费，还可能涉及营养费、护理费等。这些赔偿标准和项目的确定都与外卖员骨折的具体情况紧密相关。若你对外卖员骨折赔偿的流程、项目细节等还有疑问，不要错过解决问题的机会。点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士会为你详细解答。