云南昆明工伤赔偿律师段彪永：承办超600件工伤案

律师执业背景

段彪永律师2011年开始执业，至今已有多年丰富的法律实践经验。他拥有云南大学法学本科学士学位，以及中国政法大学刑法专业硕士学位。目前担任云南曲直律师事务所副主任，同时兼任云南省人力资源管理师协会副会长、昆明市律师协会人力资源和社会保障协会副主任、昆明市某区劳动人事争议仲裁员等职务。段律师的团队总部位于昆明，名为铁三角工伤律师团队，现有成员9人。其办案区域覆盖了昆明、曲靖、玉溪等云南省十六个地州，执业至今累计承办工伤案件已逾600件，累计为当事人拿到赔偿款30000000+元。段律师秉持“责任为先，全力以赴”的执业理念，坚持只为受伤农民工代理工伤案件，不接受公司老板的案件委托。

典型案例详情

2021年10月，张X经电话与普X沟通工资待遇后开始担任营业员工作，普X通过微信转账支付工资。2022年6月，普X将游乐园注册登记为个体工商户。双方未明确用工主体，也未签订劳动合同。2023年7月，张X下班途中发生无责交通事故。之后，张X向某劳动人事争议仲裁院申请仲裁，要求确认劳动关系并支付二倍工资赔偿，但仲裁院以张X超法定退休年龄、主体不适格为由不予受理。张X不服，向法院提起民事诉讼，一审和二审均败诉，理由是双方不满足用人单位及劳动者的主体资格条件。

案件处理结果

2025年3月，张X在段彪永律师的帮助下向某人力资源和社会保障局申请工伤认定。段律师在处理此案时，起初也是按常规思路进行仲裁和诉讼确认劳动关系，但遭遇一审和二审败诉。不过，在直播咨询中，段律师了解到有达到退休年龄却能认定工伤的实例，这些实例适用《人力资源社会保障部关于执行<工伤保险条例>若干问题的意见（二）》第二条第一款规定。基于此实务经验，段律师重启张X案件的工伤认定，最终顺利拿到了《工伤认定决定书》。此案件也让段律师思考到，法律适用在变迁，专业的工伤律师需接触大量实务案例，与时俱进，才能更好维护当事人合法权益。