医院隐匿病例责任如何划分

一、医院隐匿病例责任如何划分

根据《民法典》《医疗纠纷预防和处理条例》等相关规定，医院隐匿病历，责任划分如下：民事责任：隐匿病历可推定医院存在过错。若患者因医疗行为受损害，医院需承担赔偿责任，赔偿范围含医疗费、误工费、残疾赔偿金等，具体依患者实际损失和伤残情况而定。行政责任：卫生行政部门可责令医院改正，给予警告；对负有责任的主管人员和其他直接责任人员依法给予处分；情节严重的，可吊销有关医务人员执业证书。刑事责任：若隐匿病历行为严重干扰司法机关诉讼活动，情节严重的，相关责任人员可能涉嫌帮助毁灭、伪造证据罪，被依法追究刑事责任。

二、医院隐匿病例患者该如何依法维权

若医院隐匿病例，患者可通过下列途径维权：首先可与医院协商解决，要求其提供病例，《医疗纠纷预防和处理条例》规定医疗机构有义务妥善保管病历资料。若协商无果，可向卫生行政部门投诉，卫生行政部门有权责令医院改正，还可对其进行行政处罚。

患者也能收集与诊疗相关证据，如挂号单、缴费凭证、聊天记录等，向人民法院提起民事诉讼。因医院隐匿病例导致无法进行医疗事故鉴定或医疗损害鉴定的，医院可能要承担不利后果。依据《民法典》，医疗机构隐匿病历资料，推定其有过错，患者可要求医院赔偿损失。

三、医院隐匿病例患者维权能获哪些法律支持

医院隐匿病历，患者维权可获多方面法律支持。依据《民法典》，医疗机构隐匿病历资料，可推定其有过错，患者能要求其承担侵权责任，赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，应赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

《医疗纠纷预防和处理条例》规定，医院隐匿病历，卫生主管部门可责令改正、给予警告，情节严重的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予处分。患者可通过与医院协商、申请人民调解、提起诉讼等方式维权。

当探讨医院隐匿病例责任如何划分时，除了明确责任划分本身，还有一些相关问题值得关注。一方面，隐匿病例可能导致患者无法及时获取准确的病情信息，影响后续治疗方案的制定，医院可能要对由此造成的治疗延误承担责任。另一方面，若因隐匿病例引发医疗纠纷，医院在举证方面也会面临困境，可能承担不利的法律后果。如果您对医院隐匿病例后的赔偿问题、举证责任分配等还有疑问，别让困惑困扰您。点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士会为您详细解答。