处理股东协议纠纷
孙启发律师在执业期间处理过多起复杂案件,其中股东协议纠纷案件颇具代表性。当事人与某XX管理公司签订《股东协议书》,出资100000元,公司承诺赠送1%原始股权等权益。当事人付款后,公司未履行召开股东会决议、办理股权变更登记等义务,当事人认为公司构成根本违约,起诉要求解除协议并返还出资款,一审胜诉。XX公司不服上诉,当事人委托孙启发律师代理二审。
孙律师接手后,仔细审查一审判决书、协议、转账记录等证据,明确核心争议焦点。庭审中,针对XX公司上诉理由逐一反驳。指出协议性质为股权转让合同,公司应承担义务;公司怠于履行主要义务构成根本违约,当事人有权解除合同;合同解除后公司应返还出资款。还提交沟通记录印证公司违约。最终二审法院采纳代理意见,驳回上诉,维持原判。
解决劳务派遣纠纷
在劳务派遣合同纠纷案件中,某劳动服务公司与金属制品公司签订《劳务派遣协议》,派遣员工第三人受伤后享受工伤保险待遇。劳动服务公司应金属制品公司要求转移第三人社保关系,后第三人申请仲裁确认劳动关系,仲裁和法院均支持第三人请求,劳动服务公司补缴社保费及滞纳金105398.96元。
劳动服务公司委托孙启发律师追偿。孙律师审查协议,收集缴费凭证、判决书等证据。庭审中,金属制品公司未到庭,孙律师详细阐述事实和法律依据,指出金属制品公司作为用工单位应承担社保缴纳义务,劳动服务公司有权追偿。法院采纳意见,判决金属制品公司支付补缴费用,为劳动服务公司追回巨额款项,厘清了劳务派遣关系中双方责任归属。孙启发律师凭借专业能力和认真负责的态度,为当事人解决了实际问题,维护了他们的合法权益。
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