职务侵占罪中主观故意如何推定

一、职务侵占罪中主观故意如何推定

职务侵占罪主观故意通常从以下方面推定。首先，考察行为人的行为动机和目的，若其采取隐匿、转移、变卖单位财物等积极行为，且无法给出合理业务解释，可推断其有非法占有目的。其次，关注行为人对财物的处置方式，如将单位财物用于个人消费、偿还个人债务或投资个人项目，可认定其有主观故意。再者，结合行为人的一贯表现和职业操守，若其平时就有违反职业规范、谋取私利的行为，在此次事件中主观故意可能性更高。另外，行为人对财物非法占有的时间长短也是考量因素，长时间持续控制、使用单位财物且无归还意思，可作为推定主观故意的依据。总之，需综合多方面情况来判断其是否具有职务侵占的主观故意。

二、职务侵占罪退赃要计利息吗

职务侵占罪退赃是否计利息，法律未作强制统一规定。实践中，若司法机关追缴或责令退赔，通常以侵占财物的实际价值为准，一般不额外计算利息。

但如果被害人在刑事诉讼过程中通过附带民事诉讼，或在刑事案件审结后单独提起民事诉讼主张利息，法院会根据具体情况判断。若能证明因被告人的侵占行为遭受利息等经济损失，且该损失与犯罪行为有直接因果关系，法院可能支持合理的利息诉求。所以，退赃时是否计利息需结合具体案件情况及被害人主张、法院裁判而定。

三、职务侵占罪有哪些补救方式

若涉职务侵占罪，有以下补救方式。

其一，主动退还财物。行为人应及时将侵占的财物退还单位，这在量刑时可作为从轻情节考量。其二，自首。主动向司法机关投案，如实供述犯罪行为，依据法律可从轻或减轻处罚，犯罪较轻的还可免除处罚。其三，积极配合调查。如实向司法机关交代犯罪事实、赃款去向等，协助司法机关查明案件，争取从宽处理。其四，与单位达成谅解。和受害单位沟通，争取其谅解，出具谅解书，这在司法实践中对量刑有利。采取这些补救措施，能在一定程度上减轻法律责任。

在职务侵占罪中，主观故意的推定是一个关键问题。除了之前所讲的通过行为表现等方面来推断，还可以从其对财物的处置方式进一步考量。比如，行为人是否擅自将单位财物用于个人挥霍、是否对财物进行隐匿或转移等异常操作。这些都能在一定程度上辅助推定其主观故意。倘若您对职务侵占罪中主观故意的推定仍有疑惑，比如在实际案件中如何准确判断这些行为与主观故意的关联，或者还有其他相关法律问题困扰着您，那就赶紧点击网页底部的“立即咨询”按钮吧，专业法律人士将为您详细解答。