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职务侵占罪的量刑什么规定

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来源:律图小编整理 · 2026.01.05 · 1863人看过
导读:职务侵占罪指公司、企业或其他单位人员利用职务便利,将本单位财物非法占为己有且数额较大的行为。量刑分三档:数额较大处三年以下有期徒刑或拘役并罚金;数额巨大处三年以上十年以下并罚金;数额特别巨大处十年以上有期徒刑或无期徒刑并罚金。数额标准各地依经济水平参照司法解释确定,认定需综合侵占手段、退赃情况、单位损失等情节。
职务侵占罪的量刑什么规定

一、职务侵占罪的量刑什么规定

职务侵占罪是指公司、企业或其他单位的人员,利用职务便利,将本单位财物非法占为己有且数额较大的行为。

若侵占数额较大,处三年以下有期徒刑拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或无期徒刑,并处罚金。

司法实践中,关于“数额较大”“数额巨大”“数额特别巨大”的标准,各地根据经济发展水平等因素参照相关司法解释确定。认定时需综合考虑侵占手段、退赃情况、是否造成单位重大损失等情节。

二、职务侵占罪立案标准是什么

根据《最高人民检察院、公安部关于公安机关管辖刑事案件立案追诉标准的规定(二)》,公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额在三万元以上的,应予立案追诉

需注意,这里的“利用职务便利”指利用在本单位中担任的职务所形成的主管、管理、经手本单位财物的权力和方便条件。若有相关行为但未达此数额标准,通常不构成职务侵占罪,但可能需承担其他民事或行政责任

三、职务侵占罪量刑标准是多少

根据《刑法》规定,公司、企业或其他单位的工作人员,利用职务便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或无期徒刑,并处罚金。

关于数额标准,依据相关司法解释,职务侵占数额在三万元以上的,认定为“数额较大”;数额在一百万元以上的,认定为“数额巨大”。不过各地在具体执行中可能存在差异。法院量刑时,会综合考虑犯罪情节、退赃退赔等因素。

当探讨职务侵占罪的量刑什么规定时,除了了解量刑本身,我们还需关注相关拓展问题。比如职务侵占罪的量刑可能会受犯罪金额的退赔情况影响,若嫌疑人积极退赔,在量刑时可能会从轻处罚。另外,共同犯罪中各嫌疑人的量刑也有区别,主犯和从犯的量刑会依据其在犯罪中所起的作用不同而有所差异。如果您对职务侵占罪的量刑细节、退赔与量刑的具体关系或者共同犯罪量刑等问题存在疑问,不要错过获取精准解答的机会。点击网页底部的“立即咨询”按钮,专业法律人员将为您答疑解惑。

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