离婚中其中一方有工作隐瞒不出抚养费怎么办

一、离婚中其中一方有工作隐瞒不出抚养费怎么办

若离婚时一方有工作却隐瞒收入、不出抚养费，另一方可以采取以下措施。首先，可与对方协商，要求其按规定支付抚养费。若协商无果，可向法院提起诉讼。在诉讼过程中，若怀疑对方隐瞒收入，可申请法院调查取证，通过查询对方的工资流水、纳税记录等确定其实际收入水平。

法院会根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平，确定抚养费数额。若对方在法院判决后仍拒不支付，可在判决书生效后向法院申请强制执行，法院有权查询、冻结、划拨被申请执行人的存款，扣留、提取被申请执行人的收入等，情节严重的，还可能对其进行罚款、拘留等处罚。

二、离婚中隐瞒工作如何追讨抚养费

若离婚时一方隐瞒工作情况以少付抚养费，另一方追讨可按以下步骤：首先，收集证据。通过调查取证，如向用人单位核实、查询社保缴纳记录、银行工资流水等，证明对方实际工作及收入情况。其次，与对方协商。凭借收集的证据，要求对方按实际收入情况补足抚养费。若协商不成，可向法院提起诉讼。向法院提交能证明对方隐瞒工作及实际收入的证据，请求法院判决对方增加抚养费数额，并补足之前少付部分。法院会根据子女实际需要、父母双方负担能力和当地实际生活水平等因素裁判。

三、离婚隐瞒收入抚养费怎么算

离婚时一方隐瞒收入，抚养费计算可先按法定标准。有固定收入的，一般按其月总收入的20%-30%给付；负担两个以上子女抚养费的，比例可适当提高，但一般不超月总收入50%。无固定收入的，参照当年总收入或同行业平均收入确定。

若怀疑对方隐瞒收入，可通过合法途径调查。如申请法院调查令，查询对方银行流水、工资单、纳税记录等；也可收集对方工作单位的收入证明等。法院会根据查明的实际收入情况，结合子女实际需要、当地生活水平等确定合理抚养费数额。若发现对方隐瞒收入，可向法院起诉要求调整抚养费。

在探讨离婚中其中一方有工作隐瞒不出抚养费怎么办时，除了要考虑解决当下对方不出抚养费的问题，还有一些相关情况值得关注。比如，长期拖欠抚养费会对孩子的生活和教育质量产生负面影响，而且随着孩子成长，生活和教育成本可能增加，抚养费是否需要相应调整。另外，如果隐瞒工作不出抚养费的情况被查实，对方不仅要补齐拖欠的费用，还可能面临法律上的其他处罚。要是你在处理这类抚养费问题时，对于费用调整、处罚措施等还有疑问，别让难题困扰自己，点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人员会为你提供精准解答。