员工侵犯公民个人信息如何量刑

一、员工侵犯公民个人信息如何量刑

员工侵犯公民个人信息，若构成侵犯公民个人信息罪，量刑分两档。情节严重的，处三年以下有期徒刑或拘役，可并处或单处罚金。情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。

“情节严重”一般指非法获取、出售或提供行踪轨迹、通信内容、征信信息、财产信息五十条以上；非法获取、出售或提供住宿信息、通信记录、健康生理信息、交易信息等可能影响人身、财产安全的公民个人信息五百条以上等情形。“情节特别严重”通常指数量或数额达到情节严重标准十倍以上等。若员工是受单位指使实施，单位也会被判处罚金，直接负责的主管人员和其他直接责任人员按上述规定处罚。

二、侵犯公民个人信息罪如何立案

根据《最高人民法院、最高人民检察院关于办理侵犯公民个人信息刑事案件适用法律若干问题的解释》，有以下情形之一的，应立案追诉：一是出售或提供行踪轨迹信息，被他人用于犯罪；二是知道或应当知道他人利用公民个人信息实施犯罪，向其出售或提供；三是非法获取、出售或提供行踪轨迹信息、通信内容、征信信息、财产信息五十条以上；四是非法获取、出售或提供住宿信息、通信记录、健康生理信息、交易信息等可能影响人身、财产安全的公民个人信息五百条以上；五是非法获取、出售或提供上述两项规定以外的公民个人信息五千条以上；六是数量未达第三项至第五项标准，但按相应比例合计达到有关数量标准。

三、侵犯公民个人信息罪如何量刑

根据《中华人民共和国刑法》，违反国家有关规定，向他人出售或者提供公民个人信息，情节严重的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。

窃取或者以其他方法非法获取公民个人信息的，依照前款的规定处罚。

单位犯此罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照上述规定处罚。其中，“情节严重”一般指非法获取、出售或提供行踪轨迹、通信内容等敏感信息五十条以上等情形；“情节特别严重”通常指造成被害人死亡、重伤等后果等。

当探讨员工侵犯公民个人信息如何量刑时，除了了解具体量刑标准，还有一些相关问题值得关注。比如员工侵犯公民个人信息后，企业是否要承担连带责任。一般情况下，若企业存在管理不善等过错，可能需承担一定的民事赔偿责任。另外，侵犯公民个人信息所获违法所得的处理也是关键，这些违法所得通常会被依法追缴。如果您对员工侵犯公民个人信息的量刑细节、企业责任承担或者违法所得处理等问题存在疑问，不要错过获取专业解答的机会，点击网页底部的“立即咨询”按钮，让专业法律人士为您答疑解惑。