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非工伤死亡赔偿最新标准是什么

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来源:律图小编整理 · 2025.12.29 · 1725人看过
导读:非工伤死亡赔偿有最新标准。丧葬补助金按统筹地区上年度职工月平均工资6个月支付;供养亲属抚恤金依职工本人工资比例发给特定亲属,配偶每月40%等,孤寡老人或孤儿有增加,核定抚恤金之和不超生前工资;一次性工亡补助金为上一年度全国城镇居民人均可支配收入20倍,且赔偿标准因地区而异。
非工伤死亡赔偿最新标准是什么

一、非工伤死亡赔偿最新标准是什么

工伤死亡赔偿最新标准如下:

1.丧葬补助金:按统筹地区上年度职工月平均工资的6个月支付。

2.供养亲属抚恤金:按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。

3.一次性工亡补助金:标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

需注意的是,具体赔偿标准可能因地区差异而有所不同。

二、非工伤死亡赔偿标准如何认定

非工伤死亡赔偿标准认定如下:

丧葬补助费,一般按当地上年度职工月平均工资一定月数计算。

一次性抚恤金,发给直系亲属,具体标准因地区而异。

供养直系亲属生活困难补助,根据亲属情况确定补助金额。

需注意,各地规定存在差异。比如,有些地区丧葬补助费标准为6个月当地上年度职工月平均工资;一次性抚恤金发放标准按供养亲属人数和关系不同而有别。认定时,要依据当地具体政策法规,确定符合条件的亲属范围及相应赔偿金额计算方式。一般需提供相关证明材料,如死亡证明亲属关系证明等,经社保部门或用人单位审核后,按标准给予赔偿

三、非工伤死亡赔偿标准是怎样计算的

非工伤死亡赔偿标准各地不同。一般来说,会涉及丧葬补助金,用于支付丧葬事宜,标准通常以当地上年度职工月平均工资为基数,按一定月数计算。

还有一次性抚恤金,发给直系亲属,计算方式因地区和具体情况而异,可能与死者生前工资、供养亲属人数等有关。

另外,若死者生前有供养直系亲属,还会有供养直系亲属救济费,按照一定比例按月或一次性支付。

具体计算需结合当地法规政策以及死者具体情况,如工作性质、家庭状况等。建议及时与当地劳动保障部门或专业律师沟通,以便准确核算赔偿数额,保障权益。

当我们探讨非工伤死亡赔偿最新标准是什么的时候,要知道它涵盖丧葬补助金等多个方面。丧葬补助金一般会按照当地上年度职工月平均工资的一定月数来发放。而供养亲属抚恤金则是根据亲属的不同情况进行给付。了解这些标准只是第一步,在实际操作中,如何准确计算赔偿金额、申请赔偿流程是否复杂等问题也很关键。如果您对非工伤死亡赔偿的具体计算方式、赔偿申请的详细步骤等还有疑问,别再纠结,赶紧点击网页底部的“立即咨询”按钮,专业法律人士将为您清晰解读,让您不再为赔偿问题烦恼。

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