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职务侵占罪无谅解书能取保吗

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来源:律图小编整理 · 2025.12.05 · 1474人看过
导读:职务侵占罪无谅解书也可能取保候审。《刑事诉讼法》规定,满足可能判处管制、拘役等;可能判有期徒刑以上刑罚且取保不致发生社会危险性;患严重疾病等;羁押期限届满案件未办结等情形可取保。有无谅解书非决定性条件,符合法定情形即便无谅解书也可申请,有谅解书会增加取保可能性。
职务侵占罪无谅解书能取保吗

一、职务侵占罪无谅解书能取保吗

职务侵占罪无谅解书也有可能取保候审。根据《刑事诉讼法》规定,满足以下情形之一可取保候审:可能判处管制拘役或独立适用附加刑;可能判有期徒刑以上刑罚,采取取保不致发生社会危险性;患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保不致发生社会危险性;羁押期限届满,案件尚未办结,需采取取保候审。

有无谅解书并非取保候审的决定性条件。若犯罪嫌疑人符合上述法定情形,即便没有谅解书,也可向司法机关申请取保候审。不过,谅解书在一定程度上可反映犯罪嫌疑人的悔罪表现和社会矛盾的缓和,有谅解书会增加取保候审的可能性。

二、职务侵占罪数额量刑标准最新是什么

根据相关司法解释,职务侵占罪数额量刑标准如下:

职务侵占数额在三万元以上的,认定为《刑法》第二百七十一条规定的“数额较大”,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金。

职务侵占数额在一百万元以上的,认定为“数额巨大”,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金

职务侵占数额在一千五百万元以上的,认定为“数额特别巨大”,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑,并处罚金。

司法实践中,量刑会综合考虑犯罪情节、退赃退赔等情况。

三、职务侵占罪已归还如何量刑

职务侵占罪中已归还财物的量刑,需综合多因素考量。根据《刑法》规定,公司、企业或其他单位人员,利用职务便利将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或无期徒刑,并处罚金。

若已归还财物,法院量刑时会将其作为从轻处罚情节。归还行为体现悔罪态度及降低了社会危害性。一般侵占数额不大且及时归还、情节轻微的,可能争取缓刑或从轻判处罚金。但侵占数额巨大或特别巨大,即使归还财物,仍会依法判刑,不过也会在相应量刑幅度内从轻。具体量刑由法院结合案件事实、情节等依法判定。

关于职务侵占罪无谅解书能取保吗这个问题,实践中谅解书虽会影响办案机关的判断,但并非取保候审的绝对障碍。办案机关还会结合涉案数额大小、是否主动退赃退赔、有无自首立功情节、社会危害性等综合考量,比如若涉案数额较小且无其他从重情节,即便没有谅解书也存在取保可能。此外,不少当事人还关心取保后是否会被收监,以及如何通过后续辩护争取从轻处罚,这些都需要结合具体案情分析。如果您对职务侵占罪的取保条件、后续流程还有疑问,别犹豫,点击网页底部的“立即咨询”按钮,让专业法律人士为您针对性解答。

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