怎么申请工伤的

一、怎么申请工伤的

申请工伤一般按以下步骤进行： 首先，确认申请时间，单位应在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请；单位未申请的，工伤职工或其近亲属、工会组织可在1年内申请。 其次，准备申请材料，包括工伤认定申请表、劳动关系证明材料（如劳动合同）、医疗机构出具的诊断证明书等。 然后，向当地社会保险行政部门提交申请。该部门受理后，会根据需要对申请人提供的证据进行调查核实。 最后，社会保险行政部门自受理申请之日起60日内作出工伤认定决定，事实清楚的在15日内作出。若职工或其近亲属、用人单位对决定不服，可依法申请行政复议或提起行政诉讼。

二、怎么申请工伤认定及赔偿标准

申请工伤认定，职工或其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或被诊断鉴定为职业病之日起1年内，向用人单位所在地社会保险行政部门提出申请。需提交工伤认定申请表、劳动关系证明材料、医疗机构诊断证明等。 社会保险行政部门受理后，一般60日内作出认定决定，事实清楚的15日内决定。 赔偿标准方面，医疗费用按工伤保险诊疗项目目录等支付；停工留薪期内原工资福利待遇不变；构成伤残的，根据伤残等级赔偿，如一级伤残一次性伤残补助金为27个月本人工资，按月支付伤残津贴为本人工资90%，十级伤残一次性伤残补助金为7个月本人工资等；工亡的，有丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。

三、怎么申请工伤鉴定等级

申请工伤鉴定等级，需先完成工伤认定。用人单位应在事故伤害发生或职业病确诊起30日内申请，特殊情况经同意可适当延长；单位未申请的，工伤职工或其近亲属、工会组织在1年内可自行申请。 认定为工伤后，伤情相对稳定、存在残疾影响劳动能力的，可向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。申请时需准备劳动能力鉴定申请表、有效的诊断证明、完整病历材料、工伤认定决定书等材料。 收到申请后，劳动能力鉴定委员会会从专家库中随机抽取专家组成专家组，根据专家组的鉴定意见作出工伤职工劳动能力鉴定结论。对鉴定结论不服，可在收到结论15日内向上一级提出再次鉴定申请。

在了解怎么申请工伤之后，还有一些相关要点值得关注。比如申请工伤认定后，后续的赔偿流程是怎样的，能获得哪些具体赔偿项目。又或者，如果对工伤认定结果有异议，该通过什么途径去申诉。这些问题对于保障自身权益至关重要。工伤申请过程中可能会遇到各种复杂情况，倘若你在这些拓展问题上存在疑惑，或者对工伤申请的其他环节仍有不解，不要迟疑，赶紧点击网页底部的“立即咨询”按钮。专业法律人士会依据你的具体状况，为你提供精准且全面的解答，助力你妥善维护自身的工伤权益。