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工伤认定经过几次审查完毕了吗

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来源:律图小编整理 · 2025.07.26 · 1550人看过
导读:工伤认定一般有申请、受理、调查核实、作出认定决定这几个程序。单位或职工向社保行政部门申请时要提交相关材料,社保部门15日内审核材料,完整则受理。之后会调查核实,自受理起60日内作出决定,出具相关决定书。正常按流程进行,不存在固定审查次数,是依严谨法规程序保障职工权益、明确责任。
工伤认定经过几次审查完毕了吗

一、工伤认定经过几次审查完毕了吗

工伤认定一般经过以下程序: 1.申请:单位或职工在规定时间内向社保行政部门提出工伤认定申请,需提交申请表、劳动关系证明、医疗诊断证明等材料。 2.受理:社保行政部门收到申请后,在15日内对提交材料进行审核,材料完整的予以受理。 3.调查核实:社保行政部门根据需要对事故伤害进行调查核实。 4.作出认定决定:自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,出具《认定工伤决定书》或者《不予认定工伤决定书》。 正常情况下,按上述流程进行,不存在所谓“几次审查完毕”的固定次数说法。整个工伤认定流程是基于严谨的法规和程序来保障职工权益及明确责任。

二、工伤认定经过几次审查

工伤认定一般经过形式审查和实质审查。 形式审查主要看申请材料是否齐全、符合法定形式。若材料不齐,会要求补正。 实质审查则较为复杂。社会保险行政部门受理工伤认定申请后,会根据审核需要对申请人提供的证据进行调查核实。调查核实可以根据工作需要,进入有关单位和事故现场等。 通常情况下,整个工伤认定过程并非简单的几次固定审查次数。它是一个综合考量多种因素,依据事实和法律规定进行判断的过程。如果在审查中发现问题或存在争议,可能会进一步补充证据、调查核实等,以确保工伤认定准确合理。所以不能简单以几次审查来概括,关键在于事实是否清晰、证据是否充分。

三、工伤认定经过哪些阶段申请

工伤认定一般经以下阶段申请: 首先是申请阶段。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。 接着是受理与调查核实阶段。社会保险行政部门受理申请后,会根据需要对事故伤害进行调查核实。 最后是作出认定决定阶段。社会保险行政部门自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,出具《认定工伤决定书》或者《不予认定工伤决定书》。

工伤认定通常要经过多道审查程序。一般来说,从申请人提交材料开始,劳动保障行政部门会对材料的完整性、真实性等进行初步审查。若材料齐全、符合要求,就会进入实质审查阶段,调查核实事故情况等。在这一系列审查过程中,会综合多方面因素来判定是否属于工伤。但工伤认定的审查次数并非固定为几次,而是根据具体情况动态调整。如果您对工伤认定审查的流程、时间节点或者其他相关问题还有疑问,比如对工伤认定结果不服该如何救济等,不要错过获得专业解答的机会,赶紧点击网页底部的“立即咨询”按钮吧,专业法律人士将为您详细解读。

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