大股东挪用资金是否构成职务侵占罪

一、大股东挪用资金是否构成职务侵占罪

对于大股东擅自挪用公司资金的问题，其是否构成职务侵占罪需根据实际情况进行具体剖析。

倘若大股东运用其身为公司高管或董事的职权便利条件，私自将本应属于公司所有的资金据为己有，且金额达到法律规定的标准，那么这种行为便构成了职务侵占罪。

然而，如果由于某些特殊原因或暂时性用途而短暂地挪用以获取资金，虽具有归还的打算和意图，也有可能被视为挪用资金罪。

在对这两种犯罪行为进行区分和判定时，必须全面考虑到行为人的主观动机、实施手段、资金流向以及归还意愿等多方面因素。

《中华人民共和国刑法》第二百七十一条

【职务侵占罪；贪污罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

二、大股东挪用公司的资金怎么办

若发现股东擅自挪用公司资金的行为，通常需依照挪用公款罪予以法律追究。

针对这一问题，我们可以从以下几个方面来深入分析:

首先，对于股东擅自以个人名义对公司资金进行存储且资金实际用作了公司业务的情况，应区分两种不同情况来看待。

第一种情况为股东将公司资金从公司账户转移至个人账户进行储存;

另一种情况则为股东直接使用个人账户接受公司的各种业务款项。

在这种情况下，若单位内部员工利用职务便利挪用资金，其行为或许会构成挪用资金罪。

其次，在众多企业体系中，各合伙人所拥有的财产份额与其所在企业的整体资产紧密相连。

每名合伙人均拥有自身的财产份额，然而这并不代表他们对公司财产的特定部分享有专属权利。

因此，无论是哪种情况，股东擅自挪用公司资金的行为皆可被视为挪用公款罪，并应依据此罪行进行相应的定罪和惩处。

《中华人民共和国刑法》

第二百七十二条挪用资金罪，是指公司、企业或者其他单位的工作人员利用职务上的便利，挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人，数额较大、超过3个月未还的，或者虽未超过3个月，但数额较大、进行营利活动的，或者进行非法活动的行为。

三、大股东挪用资金罪量刑标准是什么

判定涉及重大股权股东挪用资金犯罪的量刑准则，乃是基于借款金额以及情节严重性做出判断。若存在借款人恶意挪用大量资金、且逾期超过三个月尚未偿还的情况，或虽然逾期尚不足三个月，但是其所挪用的资金数量较大并且用于盈利性活动亦或是非法活动的，将受到法庭判处三年以下有期徒刑或者拘役之惩罚；反之若借款人在未经许可的前提下，擅自挪用本公司大量资金，且数量极大且拒绝返还，那么就有可能面临着被法庭判处三年以上十年以下有期徒刑的法律制裁。至于裁判者判定具体刑罚时，则必须结合犯罪行为的性质、情节的严重程度、对社会造成的危害程度及被告人的认罪悔过态度等诸多方面作为考量因素。其中，“数额较大”通常是指借款人恶意挪用的金额达到六万元人民币以上，而“数额巨大”则意味着借款人的恶意挪用资金达到了四百万元人民币以上。

大股东挪用公司资金是否构成职务侵占罪，需具体分析。若利用职权，私自占用公司资金并达法定金额，则构成职务侵占罪。如暂时挪用且有意归还，可能构成挪用资金罪。判定时需考虑动机、手段、资金流向及归还意愿。