毕业生入职需要准备什么材料

一、毕业生入职需要准备什么材料

需准备之材料如下：

1.请求职者如实填写《应聘登记表》，同时还需要出示各项有效证件以供查验；请确保提交三张一寸免冠照片作为证件照备用；

2.务必携带身份证原件或户口所在地所属派出所出具的户口复印件以便查阅核对；

3.如有相关学历及学位的持有者，请提供毕业证书原件以及学生证原件以备查验；

4.如具备其他特殊执业资格者，请您提供相应的资格证件原件进行确认；

5.若职位招聘对之前的工作经验有要求，请提供已经顺利解除或终止的劳动合同证明；

6.为保证健康状况适合岗位需求，请提供由正规医疗机构开具的体检合格证明；

7.最后，我们将在双方均同意的情况下签署劳动合同、保密协议、职位说明书等。

《中华人民共和国劳动合同法》第十六条

劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。

劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。

第十七条

劳动合同应当具备以下条款

(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；

(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；

(三)劳动合同期限；

(四)工作内容和工作地点；

(五)工作时间和休息休假；

(六)劳动报酬；

(七)社会保险；

(八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护；

(九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。

劳动合同除前款规定的必备条款外，用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。

二、毕业生入户办理需要哪些材料

需以下材料：毕业证书原件、复印件；经毕业生就业主管部门签发的报到证复印件；与用人单位签订的一年以上的劳动（聘用）合同原件、复印件；社保局出具的用人单位为当事人缴纳社会保险证明原件（普通高校研究生以上学历无需提供）；户口簿、身份证或户口迁移证原件、复印件；公安机关认为需要提交的其他证明材料。

《户口登记条例》第十七条

户口登记的内容需要变更或者更正的时候，由户主或者本人向户口登记机关申报；户口登记机关审查属实后予以变更或者更正。

户口登记机关认为必要的时候，可以向申请人索取有关变更或者更正的证明。

法律是一种强大的工具，它可以保护弱者，制约强者，维护社会的公正和公平。但是，法律的力量并不仅仅在于它的规定和惩罚，更在于我们每个人的理解和遵守。正如本文的标题所提出的问题，“毕业生入职需要准备什么材料”，我们每个人都有责任和义务去学习和理解法律，去遵守法律，去维护法律的尊严和权威。只有这样，我们才能真正实现法治社会的理想，才能真正实现公正和公平。