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法人是否构成职务侵占?

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来源:律图小编整理 · 2024.02.28 · 2576人看过
导读:法人是否构成职务侵占,答案是否定。主要就是因为根据我们国家《刑法》第271条当中明确的规定,职务侵占罪的主体构成要件必须是单位公司或者是企业的工作人员。否则是没有办法构成职务侵占罪的。
法人是否构成职务侵占?

一、法人是否构成职务侵占?

法人不能构成职务侵占罪,主体不适格,构成职务侵占罪的主体为公司、企业或者其他单位的人员。

法律依据:

《中华人民共和国刑法》第二百七十一条,

公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;

数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;

数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。

国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

二、职务侵占罪特征是什么

1、职务侵占罪的特征如下:

(1)、客体要件

本罪的犯罪客体是公司、企业或者其他单位的财产所有权。

(2)、客观要件

本罪在客观方面表现为利用职务上的便利,侵占本单位财物,数额较大的行为具体而言,包括以下三个方面:

(一1)必须是利用自己的职务上的便利。

(二)必须有侵占的行为。

(三)必须达到数额较大的程度

(3)、主体要件

本罪主体为特殊主体,包括公司、企业或者其他单位的人员。

(4)、主观要件

本罪在主观方面是直接故意,且具有非法占有公司、企业或其他单位财物的目的。

即行为人妄图在经济上取得对本单位财物的占有、收益、处分的权利。至于是否已经取得或行使了这些权利,并不影响犯罪的构成。

2、法律依据:《中华人民共和国刑法》第二百七十一条 【职务侵占罪】

公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;

数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;

数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。

三、职务侵占罪与盗窃罪的界限是什么?

两种犯罪都是以非法占有财物为目的,侵犯财产所有权的犯罪。二者的主要区别是:

1、主体要件不同、本罪的主体是特殊主体,盗窃罪的主体为一般主体。

2、犯罪对象不同,本罪对象只能是本单位的财物;而盗窃罪的对象是他人财物,包括公私财物,而且多为犯罪行为前不被自已所控制的他人财物。

3、犯罪手段不同。本罪是利用职务的便利侵占实际掌管的本单位财物;而盗窃罪则是采用秘密窃取的手段获取他人财物的行为。

4、法定刑不同。本罪最高法定刑是十五年有朋徒刑,法定刑较轻,且量刑的幅度较小;而盗窃罪的最高法定刑为死刑,量刑幅度较宽。

依据《刑法》的规定,职务侵占罪侵犯的客体是公司、企业或者其他单位的财产所有权;客观方面表现为利用职务上的便利,侵占本单位财物,数额较大的行为;主体为特殊主体,包括公司、企业或者其他单位的人员;主观方面是直接故意。

法人是否构成职务侵占,在上述文章当中已经给出了明确的解答,职务侵占罪要想构成的话,主体构成要件是特殊的,必须是工作人员,而不能够是法人。阅读了本篇文章,如果您的问题仍未得到解答,可以点击下方“立即咨询”按钮在线咨询律师


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