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浙江劳动争议律师
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上虞
擅长专业:
婚姻家庭
交通事故
刑事辩护
房产纠纷
债权债务
合同事务
医疗纠纷
公司经营
损害赔偿
知识产权
征地拆迁
劳动纠纷
金融保险
涉外专长
互联网纠纷
税务类纠纷
行政类
非诉讼类
建设工程纠纷
诉讼仲裁
工伤赔偿
法律顾问
环境保护
二级专长:
工资福利
社保纠纷
劳务派遣
劳动合同
劳动关系
劳动保障
劳动争议
劳动仲裁
特色标签:
有团队
主任律师
涉外代理经验
办过大案
有政治职务
会外语
高学历
有顾问单位经验
丰富的专业经验
医院工作经历
大型企业服务经验
专利代理经历
已选条件:
浙江
劳动纠纷
劳动争议
浙江劳动争议律师在线服务
董夏军律师
北京盈科(宁波)律师事务所
宁波
5.0
分
帮助人数:10
135-6785-8851
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#律师简介:董夏军律师,北京盈科(宁波)律师事务所主办律师。在律师业务上,坚持“做事如山、做人如水”的原则,对照相关标准,严以律己,为当事人提供了高效的法律服务。在专业方面,擅长民商事类及刑事领域案件。1、代理过多起经济类刑事案件,如走私普通货物物品案、非法集资案、集资诈骗案、诈骗案、生产有毒有害食品案等。2、民商事方面,代理过合同及债务纠纷等民事及商事案件,并为中小企业提供起草及修改合同、尽职调查、知识产权维权、股权交易挂牌辅导等非诉法律服务。3、社会公益方面,参加街道及社区组织的普法宣传活动及提供法律咨询,在市法律援助中心及街道法律服务点接访各类合同纠纷、债务纠纷及婚姻家庭、抚养权纠纷等百余件。
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陈培桔律师
浙江湖兴律师事务所
湖州太湖街道中央大道2598号交通投资大厦15楼
5.0
分
来自38人评价
帮助人数:148
#律师标签:有团队,有顾问单位经验,丰富的专业经验
177-0672-1001
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#律师简介:从业以来办理多起民商事、刑事、仲裁等诉讼或非诉业务,主要涉及婚姻家事、劳动争议、合同债权纠纷、侵权等民商事案件,盗窃罪、交通肇事罪、诈骗罪、交通肇事罪等刑事案件,政府专项债法律意见书等非诉业务。同时为多家企事业单位提供法律顾问服务,负责合同起草及审核、出具法律意见书、律师函等事务。本人自从事律师职业以来,一直兢兢业业,恪尽职守,力求最大范围地维护当事人的合法权益。1、企业法律顾问、劳资关系法律风险管理、合同法律风险管理等其他公司法律风控管理。2、商事合同纠纷、建设工程、房地产、产品质量等商事纠纷案件。3、婚姻家事纠纷、交通事故纠纷、劳动争议纠纷、侵权责任纠纷等民事纠纷案件。4、出具法律意见书等非诉业务
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沈剑瑜律师
浙江吴山律师事务所
浙江省杭州市滨江区长河街道江晖路2030号杭州印B座735室
5.0
分
来自28人评价
帮助人数:552
#律师标签:有团队,会外语,有顾问单位经验,丰富的专业经验
177-0666-6061
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#律师简介:浙江大学光华法学院法学学士。曾任职传统制造业、商贸业、服务业等类型企业首席法务官,拥有较为丰富的民商事法律事务实践经验。秉承“诚信、谨慎、勤勉、高效”的执业理念,对于“婚姻家庭、刑事辩护、劳动纠纷、交通事故、合同纠纷、债权债务、公司法务、常年顾问等法律事务进行广泛深入的研究。执业以来,本着”受人之托,忠人之事。没有小案子,只有小律师,努力让每一个委托人感受到优质法律服务的价值。”为广大当事人答疑解惑无数,所代理案件切实维护了当事人的合法权益。
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沈一帆律师
北京高朋(杭州)律师事务所
杭州市余杭区未来科技城EFC欧美金融城英国中心东楼1904-1905
5.0
分
来自136人评价
帮助人数:234
#律师标签:有团队,有顾问单位经验,丰富的专业经验
173-6715-2501
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#律师简介:沈一帆律师,拥有企业合规师证书,系杭州余杭区律工委互联网专业委员会委员。擅长公司法、互联网、劳动纠纷等民商事综合性案件以及刑事辩护,为多家集团性企业提供法律顾问服务,经手处理过大量的民商事案件,拥有丰富的谈判和诉讼经验,曾因为当事人处理棘手案件而受赠“国泰于法正,民安于律师清”锦旗,同时,与所在团队共同办理过温州地区第一家企业刑事合规案件(不起诉)、陈某受贿罪(经典成功案例)、邹某强奸罪(成功辩护)等各类刑事案件。以勤思善学而受到客户的一致肯定。
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柳涛律师
浙江远德律师事务所
浙江省金华市光南路1255号金东区商务中心2#楼二楼
5.0
分
帮助人数:46
#律师标签:有团队,有顾问单位经验,丰富的专业经验
159-6799-9906
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#律师简介:律所合伙人,有着强烈的正义感和责任心,本着维护委托人合法权益、维护法律的正确实施,维护社会公平正义的原则办理案件,以良好的职业道德、严谨的工作态度,高效的为当事人提供法律服务。在办理案件过程中,多次得到当事人好评,专业擅长人身损害赔偿责任、医疗损害责任纠纷,合同纠纷、婚姻家事、等民商事业务,担任多家企业法律顾问,从具有较丰富的实务经验。
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蒋鹏宇律师
浙江东瓯律师事务所
温州市龙湾区万达广场7号写字楼4楼
5.0
分
来自15人评价
帮助人数:5674
#律师标签:办过大案,会外语,高学历,丰富的专业经验
187-6770-1027
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#律师简介:个人简介:蒋鹏宇律师,浙江温州人,毕业于上海政法学院,法律硕士。2015年以高分一次性通过国家司法考试,后从事律师行业,现为浙江东瓯律师事务所专职律师,担任过温州市龙湾区人民法院特邀调解员、温州市龙湾区永中街道永昌社区、东林村、度山村等村居法律顾问及多家企业常年法律顾问。蒋鹏宇律师理论功底扎实,本科及研究生期间,多次获得各类奖学金,其所著《我国行政诉讼受案范围扩大之可能性研究—以内部行政行为和告知行为为例》,理论和实践相联系,获得高度评价。同时蒋律师实践经验丰富。自从业以来,跟随团队解决了众多疑难复杂案件,且独自负责处理了众多疑难案件,如贾某某民间借贷纠纷一案,涉案金额1700余万元,经一二审法院审理,终获支持判决;陈某某合伙协议纠纷一案,蒋律师所主张的违约金额获法院支持判决,挽回了当事人的重大损失;王某某邢民交叉执行分配方案异议一案深得当事人肯定。蒋律师擅长办理合同纠纷、债权债务纠纷、婚姻家庭纠纷、损害赔偿纠纷等诉讼法律事务以及非诉业务。蒋律师拥有扎实的理论基础和丰富的实践经验,以“耐心、细心、恒心、责任心”为宗旨,深得委托人的信赖和肯定。
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李央央律师
上海德禾翰通(宁波)律师事务所
律所地址,镇海区镇海大道中段432号鼎信大厦1401室
5.0
分
来自13人评价
帮助人数:760
#律师标签:有团队,有顾问单位经验,丰富的专业经验
188-5873-9510
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#律师简介:法律科班出身,有着强烈的正义感和责任心,本着维护委托人合法权益、维护法律的正确实施,维护社会公平正义的原则办理案件,以良好的职业道德、严谨的工作态度,高效的为当事人提供法律服务。在办理案件过程中,多次得到当事人好评,专业擅长交通事故、债权债务合同纠纷、婚姻家事、劳动工伤等民商事业务,从事法律工作以来,办理过多起民商事案件,具有较丰富的实务经验。
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黄乐加律师
浙江蓝汇律师事务所
浙江省温州市瓯海区商务大道建设大厦26层2601室
5.0
分
帮助人数:1283
#律师标签:丰富的专业经验
189-5889-1086
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#律师简介:黄乐加,温州市瓯海区浙江蓝汇律师所执业律师,毕业于浙江大学,有法学和计算机专业双专业教育背景,系温州市律师协会基层治理与乡村振兴专业委员会委员、网络与数字化专业委员会委员。始终坚持“专注才能专业”的执业理念,办事认真严谨、细心负责,秉承办好每件案、热心对待每位当事人的服务理念,竭诚为委托人提供最优质的服务。专业特长:刑事辩护;人身损害纠纷(交通事故、劳动工伤、医疗事故等);经济纠纷(民间借贷、买卖合同、债权债务等);婚姻家事纠纷;知识产权纠纷;房屋土地纠纷等!电话:18958891086(微信同号)
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袁玉玲律师
上海正策(杭州)律师事务所
杭州市上城区江锦路平安金融中心
5.0
分
来自160人评价
帮助人数:3470
#律师标签:有团队,有顾问单位经验,丰富的专业经验
155-5712-5468
更多>
#律师简介:本着维护委托人合法权益、维护法律的正确实施,维护社会公平正义的原则办理案件,秉持“受人之托,忠人之事”的理念为您提供专业的法律服务,擅长民商事领域,婚姻家事、民间借贷、劳动争议、公司业务、合同审查等以及刑事辩护,法学科班出身,有着丰富的法律实践经验及诉讼技巧,在办理案件过程中,及时耐心与当事人沟通,好评如潮。
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张永红律师
上海申浩(杭州)律师事务所
杭州市上城区新业路228号来福士中心t2办公楼8层
5.0
分
来自114人评价
帮助人数:145
#律师标签:有团队,有顾问单位经验,丰富的专业经验,大型企业服务经验
136-8186-3889
更多>
#律师简介:张永红律师,拥有近10年的跨行业商务工作经验,具备出色的沟通技巧和谈判能力,擅长将法律专业知识与商业实践相结合,能够为企业提供创造性的解决方案,保护客户利益。成为执业律师后的主要执业领域为劳动法、公司法及民商事诉讼和仲裁领域,长期致力于为企业提供常年法律顾问服务,经办案件涉及劳动争议、公司治理、争议解决、民间借贷、债权债务、离婚财产分割等,担任多家公司法律顾问。擅长将专业与实践相结合,沟通和谈判能力出色,最大限度维护客户利益。
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公司没买保险起诉有时效吗
企业未按规定缴纳社会保障金属于劳动纠纷。根据相关法律规定,劳动者应在权益受损后及时提出仲裁,诉讼时效为期一年。企业应从劳动者入职起履行申报义务,按时足额支付社保费用,除非遇到不可抗力情况,否则未缴纳、延误或减少缴纳均不被允许。
#劳动纠纷
877次阅读
找记者曝光拖欠工资犯法吗
寻求媒体曝光不违法。遭遇欠薪,可向劳动监察大队投诉,申请劳动争议仲裁。根据劳动法,雇主必须按时足额支付工资。如遭欠薪,可依法向法院申请支付令。法院将依法裁定并发出支付令。
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1477次阅读
实习期要签合同吗
虽然实习期间不强制签署劳务合同,但实习者和用人单位可自愿签署实习协议来保障双方权益。对于在校学生参与勤工助学,因不被视为正式就业,无需签订劳动合同。雇主应与实习生签署实习协议或三方协议,明确实习期限、工作时间、薪酬和任务等。此外,雇主可考虑为实习生购买商业保险以防工伤事故,并在实习生入职一个月内签订书面劳动合同。
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老板不结工钱怎么办
若您为雇主服务,有权向当地劳动行政管理部门投诉或申请仲裁,甚至向法院申请支付令或提起诉讼,以维护您的薪资权益。若您为个体经营者提供劳务,则可直接向法院起诉,主张您的劳动报酬。
#劳动纠纷
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没有签合同拖欠一个月工资怎么办
如果劳动者与用人单位未签书面合同且存在欠薪情况,劳动者应先尝试与用人单位协商,明确双方权益并解决欠薪问题。若协商无果,劳动者可直接向仲裁机构申请仲裁,要求用人单位赔偿。对仲裁结果有异议,劳动者可向法院提起诉讼,保护自身权益。
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以出差名义异地长期工作是否合法
异地出差是否违反《劳动法》,取决于劳动合同和双方约定。若合同约定异地出差是员工职责,拒绝可能违反法规;若用人单位非法占用休息时间强制出差,则不构成违法。建议双方友好协商,无果可诉诸劳动仲裁。
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劳动法竞业限制有哪些规定
竟业禁止相关法律法规规定,禁止主体限于雇主的高层管理者、高级技能从业者及承担保密义务的员工。禁止期限最长两年。雇主可与员工在劳动合同或保密协议中明确竟业禁止条款。其他相关规定亦适用。这些规定旨在保护公司商业机密和核心竞争力,同时保障员工的合法权益。双方应遵守约定,共同维护良好的商业环境。
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