公司只缴纳五险不交一金会怎么样

1.对员工：
少了住房公积金这笔可用于购房、租房等住房支出的资金，经济压力会增加，在购房贷款时也无法享受公积金贷款的低利率优惠。
2.对公司：
违反了住房公积金管理规定，可能面临被责令限期办理、补缴等处罚，影响公司信誉和形象。

案情回顾:

小朱入职一家公司后，发现公司只为员工缴纳五险，未缴纳住房公积金。小朱认为住房公积金也是法定福利，公司应依法缴纳。而公司则称住房公积金并非强制缴纳项目，自己的做法并无不妥。双方为此产生争议，小朱希望公司补缴公积金，公司却拒绝，小朱决定通过法律途径解决。

案情分析:

1、根据相关法律规定，住房公积金具有强制性，单位应为在职职工缴存住房公积金。公司以非强制缴纳为由不缴纳，不符合法律规定。
2、小朱有权要求公司补缴住房公积金，若公司拒绝，小朱可向住房公积金管理中心投诉，由管理中心责令公司限期办理补缴手续，若公司逾期仍不办理，将面临相应处罚。