徐州
请输入您的问题，律师最快9秒应答
立即咨询
18万律师在线解答
北京家理律师事务所
易轶律师是北京家理律师事务所创始人、主任，第十一、十二届北京市律师代表大会代表。易轶律师深耕婚姻家事法律服务行业17年，在离婚、继承、财产分割等婚姻家事诉讼与非诉领域具备深厚的专业积淀和出色的实战经验。尤其擅长处理高难度的离婚、继承与财产分割案件，在多个重大、复杂家事诉讼中取得突破性成果，以出色的庭审驾驭能力和谈判技巧为客户争取实质权益。 易轶律师成功代理了多起具有广泛社会关注度的重大疑难家事案件，其中包括：为多位奥运冠军、知名企业家及公众人物处理婚姻家事与财富纠纷；代理数亿元级复杂离婚财产分割案件；解决涉及多法域的跨境继承与婚姻争议；并成功承办多起超高净值家族遗产继承案件，以深厚的专业功底和出色的实战能力，为客户提供精准有效的法律解决方案，获得业界与客户的高度认可。 易轶律师是国内较早涉足财富管理领域的律师，自2014年进入该领域，连续三年入选钱伯斯私人财富管理榜单，主导研发多项财富法律产品，与多家金融机构达成合作，并连年发布行业白皮书，实现办案实践与财富规划的专业融合。 易轶律师受邀担任中央电视台、北京电视台、深圳卫视等多个电视栏目的嘉宾；同时还是《怎么办！脱口秀专场》特邀嘉宾、畅销书《离婚不受伤》作者、《法律与生活》杂志专栏作者、《中国妇女》杂志封面人物，曾接受《人民日报》、《环球时报》、《光明日报》、***、《***》、中国新闻网、《南方人物周刊》、《三联生活周刊》、虎嗅网、英国路透社、法国新闻社等中外媒体采访。
咨询该律师
一般情况下，离婚协议中会写抚养费给到子女18岁为止。不过要是18岁以上的子女，因为上学或丧失劳动能力等客观原因，没办法独立生活，那父母还是得继续给抚养费。给多少、给多久，就看双方的经济情况和子女的需求，双方可以商量着来。
在合法竞争限制范围之内，补偿金通常以月度为基础进行发放；然而，若条款中有明确规定按年度进行发放的，则亦可依此机制操作。雇主与员工均有权在劳动合同中就保护雇主的商业机密以及与知识产权相关的保密事宜做出具体约定。对于承担保密责任的员工，雇主有权在劳动合同或保密协议中与之约定竞业限制条款，同时还需在解除或终止劳动合同时，在竞业限制期限内按月向该员工提供经济补偿。
离婚协议中关于抚养费支付的约定在夫妻双方达成的离婚协议之中，可以事先作出相应的约定来限制其中一方承担抚养费用的义务，这种约定并没有违反任何现行的法律法规中的强制性规定，因此具有充分的合法有效性，且对协议双方都产生了法律上的强制约束力。然而，值得注意的是，这种合同条款本身并不能妨碍未成年子女在需要的时候向未能履行抚养费支付义务的那一方提出主张的权利。
在离婚协议中，法定抚养责任绝对不能被轻视或违反。抚养费是确保子女生活、教育等需求的关键措施，是父母必须承担的法律义务。如果一方拒绝履行，另一方可以向法院起诉，要求对方承担支付抚养费的责任。毕竟，孩子的权益是最重要的，不能被忽视。
要是发现之前定的抚养费协议金额太高了，你可以先跟对方商量商量，跟他说说你的经济情况，看看能不能把金额调低一点。要是商量不下来，你也别着急，可以去法院申请调整抚养费条款。法院会综合考虑很多因素，比如你的收入、孩子的实际需求，还有当地的经济水平等等，然后做出一个公正合理的裁决。所以，要是遇到抚养费协议金额过高的情况，先别慌，按照上面的步骤来，一般都能解决问题的。
