广东泰而安律师事务所
卢建军律师,二十年法律工作经验,现担任广东泰而安律师事务所创始人,毕业于江西南昌大学法学院,后获得湖南师范大学法律硕士学位,北京大学汇丰商学院主修金融,经济管理、法律双学历。经验丰富,思维缜密,责任心强。擅长婚姻家事、刑事辩护、劳动纠纷、合同纠纷、公司经营、交通事故等案件。 曾长期在深圳富*康科技集团、美资企业SHOPV*CLIMIT*D、深圳市怡*通供应链股份有限公司等多家上市公司从事税务规划、风险控制、法务顾问多年。曾办理多起重大刑事案件、在多个刑事案件中取得不起诉、缓刑、不批捕取保候审、改判胜诉等成果。致力于为每位客户提供专业细致的订制化法律服务。
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根据《工伤保险条例》,职工事故伤害或职业病需30天内由单位申请工伤认定,特殊情况可延期。若单位未及时申请,工伤职工或其亲属/工会可在一年内自行递交。工伤赔偿流程包括:首先,提交工伤认定申请(含申请表、雇佣证明、诊断证明等);其次,进行劳动能力鉴定,需提供鉴定申请表、身份证复印件、工伤认定决定及医疗相关材料,以确定伤残等级并获取相应赔偿。

进行工伤伤残鉴定需要准备六项关键资料:职工签名的工伤认定申请书、有效身份证明、劳动合同副本或劳动关系声明、单位的事故调查报告、两位知情人士的证词、医疗诊断证明及病历(包括职业病诊断证书)。别忘了携带单位的营业执照副本或工商部门的查询证明。

申报工伤需携带以下六项材料:职工伤亡事故报告表、一式两份的工伤认定申请表、有效期内劳动合同、身份证或暂住证原件及复印件、首次就医病历及诊断书原件及复印件、工作考勤记录卡原件及复印件。请确保材料齐全以顺利进行申报。

进行工伤认定需提供的材料:1、工伤认定申请表;2、用人单位与劳动者存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;3、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。

工伤鉴定申请应当提交下列材料:(一)工伤认定申请表;(二)与用人单位存在劳动关系(包括)的证明材料;(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。