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个人如何申请对工伤进行认定

时间:2025.07.24 标签: 工伤赔偿 工伤认定 阅读:1102人
律师解析:
1.个人申请工伤认定,要在事故发生或被诊断为职业病之日起1年内,向单位所在地社保部门提出。
2.申请需准备申请表、劳动关系证明、诊断证明等材料。
申请表要写清事故时间、地点、原因和伤害程度。
3.材料不全时,社保部门会要求补充。
受理后,会调查核实证据,相关单位要配合。
4.一般60日内作出认定决定,事实清楚的15日内作出,结果会书面通知双方。

案情回顾:

小朱是一家公司的员工,在工作时意外受伤。小朱认为自己的情况属于工伤,打算申请工伤认定。但小朱对申请流程和所需材料不太清楚,只准备了部分材料就向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出申请。社保行政部门审查后,告知小朱材料不完整,要求其补充。小朱补充完整材料后,社保行政部门受理了申请。公司方面对小朱是否因工作原因受伤存在一定争议。

案情分析:

1、根据规定,个人申请工伤认定应在事故伤害发生之日起1年内,向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出申请,小朱在规定时间内申请符合要求。
2、申请时需准备工伤认定申请表、劳动关系证明材料、医疗机构诊断证明书等,小朱开始材料不完整,经通知补充后满足了申请条件。
3、社保行政部门受理后有权对申请人提供证据调查核实,公司等相关方应配合。社保行政部门需在受理申请之日起60日内(事实清楚的15日内)作出工伤认定决定,并书面通知申请方和用人单位。
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卢建军律师团队律师

广东泰而安律师事务所

卢建军律师,二十年法律工作经验,现担任广东泰而安律师事务所创始人,毕业于江西南昌大学法学院,后获得湖南师范大学法律硕士学位,北京大学汇丰商学院主修金融,经济管理、法律双学历。经验丰富,思维缜密,责任心强。擅长婚姻家事、刑事辩护、劳动纠纷、合同纠纷、公司经营、交通事故等案件。 曾长期在深圳富*康科技集团、美资企业SHOPV*CLIMIT*D、深圳市怡*通供应链股份有限公司等多家上市公司从事税务规划、风险控制、法务顾问多年。曾办理多起重大刑事案件、在多个刑事案件中取得不起诉、缓刑、不批捕取保候审、改判胜诉等成果。致力于为每位客户提供专业细致的订制化法律服务。

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