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企业破产后员工的补偿金需要多久发放

时间:2025.07.24 标签: 公司经营 破产清算 阅读:1256人
律师解析:
1.企业破产后员工补偿金发放时间不固定,通常在破产财产变价方案获法院批准后清偿。
2.要先完成破产财产清理变价。
管理人需调查企业财产,做报告并提方案,经债权人会议通过或法院裁定后执行。
3.按法定顺序支付,员工补偿金排第一顺序。
4.财产充足一般很快发放,不足或有争议则时间延长。
员工要关注程序,找管理人了解情况保障权益。

案情回顾:

某企业破产,员工小朱、小李等关注补偿金发放问题。企业管理人开始对破产财产进行清理变价,调查企业财产状况并制作报告,提出财产变价方案。部分员工认为应尽快发放补偿金,而管理人表示要按法定程序进行。当财产变价方案需经债权人会议讨论通过或法院裁定,且企业破产财产是否足够支付补偿金存在不确定性时,双方就发放时间产生了争议。

案情分析:

1、企业破产后员工补偿金发放时间没有明确统一规定,一般在破产财产变价方案获法院裁定批准后进行清偿。在此之前,需完成破产财产清理变价等工作。
2、员工补偿金属法定清偿第一顺序。若破产财产足够,通常会在方案批准后较短时间发放;若财产不足或存在争议,发放时间会延长。员工可通过关注破产程序进展,向管理人了解情况来保障自身权益。
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余婷婷律师

北京市华泰律师事务所

北京市华泰律师事务所律师,北京市律师协会会员,朝阳区律协女工委委员,西城区广外街道社区法律顾问,北京多元调解发展促进会调解员。执业以来,办理案件数百起,诉讼经验丰富,法学功底扎实,逻辑思维敏捷,擅长刑事辩护、合同纠纷、经济纠纷、房产纠纷等,以专业、高效的法律服务,赢得了广大客户的信任与好评。 力争做一名有态度、有温度、有深度的专业律师。

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