工伤等级认定流程和手续是啥

工伤等级认定也就是劳动能力鉴定，下面为你介绍其流程和手续。
流程
1.申请：
职工在经过治疗，伤情相对稳定但存在残疾、影响劳动能力的情况下，用人单位、工伤职工或者其近亲属可向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出鉴定申请。
2.受理：
鉴定委员会收到申请材料后，会对材料进行审核。
如果材料完整，就予以受理；
若材料不完整，会要求申请人补充。
3.鉴定：
鉴定委员会会抽取相关专家组成专家组，由专家组提出鉴定意见。
在必要的时候，还可以委托医疗机构协助进行有关诊断。
4.结论：
鉴定委员会依据专家组的鉴定意见，最终作出劳动能力鉴定结论。
手续
申请劳动能力鉴定，需要提交以下材料：
劳动能力鉴定申请表、有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料，以及工伤认定决定书的原件和复印件。

案情回顾:

小许在工作中受伤，治疗后伤情相对稳定但身体存在残疾影响劳动能力。小许向用人单位提出进行工伤等级认定，用人单位却以事务繁忙为由拖延申请。小许无奈之下，自行准备材料向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请。然而，提交材料时因部分病历材料不完整，被要求补充。小许补充完整后，鉴定委员会才予以受理。

案情分析:

1、根据规定，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，用人单位、工伤职工或其近亲属都有权利向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出工伤等级认定申请。本案中用人单位拖延申请，小许自行申请是符合规定的。
2、申请时需提交劳动能力鉴定申请表、有效诊断证明等完整材料。小许因材料不完整被要求补充，说明准备材料应严格按照手续要求，确保材料完整，以顺利推进鉴定流程。