劳务工程款拖欠找哪个部门

当遭遇劳务工程款拖欠问题时，可按以下途径解决：
1.协商解决：
主动与发包方、承包方沟通协商，详细了解工程款拖欠的具体原因，如资金周转困难、对工程质量有异议等。
双方在平等的基础上进行交流，争取达成还款协议，明确还款时间和方式。
2.劳动监察部门投诉：
若协商没有取得效果，可向劳动监察部门投诉。
该部门有权力责令用人单位支付工资报酬等款项。
他们执法的依据有《劳动保障监察条例》等相关法规，会依法对用人单位进行调查和处理。
3.申请仲裁：
还能向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
这属于准司法程序，仲裁委员会会依据相关劳动法律法规进行裁决，且裁决结果具有强制执行力。
4.法院诉讼：
要是对仲裁结果不满意，可在规定期限内向人民法院提起诉讼。
通过司法途径来彻底解决纠纷，维护自身的合法权益。
在整个维权过程中，要注意收集相关证据，像劳务合同能证明双方的劳务关系，工程量结算单可明确工作量，工资发放记录能体现工资支付情况等，这些证据在关键时刻能发挥重要作用。

案情回顾:

小朱受雇于小李的工程队从事劳务工作，工程完工后，小李以发包方未付款为由拖欠小朱劳务工程款。小朱多次与小李及发包方小胡协商还款事宜，均未达成一致。小朱认为自己已按要求完成工作，理应获得报酬，而小李和小胡却互相推诿，小朱遂决定采取进一步措施维权。

案情分析:

1、小朱可向劳动监察部门投诉，依据《劳动保障监察条例》，劳动监察部门有权责令小李支付工资报酬等。
2、若投诉无法解决问题，小朱还能向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，此为准司法程序，裁决具有强制执行力。
3、若小朱对仲裁结果不服，可在规定期限内向人民法院提起诉讼，通过司法途径解决纠纷。整个过程中，小朱要注意收集劳务合同、工程量结算单等相关证据。