公司加入新合伙人股份怎么分配

新合伙人加入时，股份分配方式有多种，下面为你详细介绍：
1.按出资比例分配：
新合伙人投入资金，根据其出资占总注册资本的比例确定股份。
比如一家公司原注册资本是100万，新合伙人出资20万，公司总注册资本增为120万，那么新合伙人的股份比例就是20÷120≈16.7%。
2.按估值调整股份：
先对公司进行整体估值，新合伙人按照估值比例投入资金，从而获取相应股份。
例如公司估值500万，新合伙人投入50万，其股份比例为50÷500=10%。
3.综合考虑资源和能力：
若新合伙人带来独特技术、重要客户资源等，可适当提高其股份比例。
在分配股份前，一定要明确公司的财务状况、未来发展规划等。
并且，要经过全体合伙人协商一致，形成书面协议，在协议里明确各方的权利和义务，这样能有效避免后续产生纠纷。

案情回顾:

小何、小李和小胡是一家公司的合伙人，公司原注册资本100万。现小丽想加入成为新合伙人，在股份分配方式上产生争议。小何和小李认为应按小丽出资20万，将总注册资本增为120万，小丽占股16.7%。小胡则提议先对公司估值500万，小丽投入50万，占股10%。小丽称自己有独特技术和重要客户资源，要求提高股份比例。

案情分析:

1、股份分配方式有按出资比例、按估值以及综合考虑资源能力等多种。本案中前两种提议分别体现了按出资比例和按估值分配，均为常见方式。
2、小丽因有独特技术和重要客户资源，按规定可适当提高其股份比例。但各方需明确公司财务状况、未来规划等，经协商一致形成书面协议，以避免后续纠纷。