周末在家加班猝死算工伤吗

1.周末在家加班猝死，满足条件能认定工伤。
职工在工作时间、岗位突发疾病死亡，或48小时内抢救无效死亡，可视同工伤。
在家加班属工作时间和岗位的特殊形式。
2.有加班通知、工作记录等证据，证明在家加班时猝死，或突发疾病48小时内没抢救过来，通常能认定工伤。
3.家属应及时收集证据，向用人单位所在地社保部门申请工伤认定。

案情回顾:

小朱是一名公司职员，周末在家接到公司加班通知后开始工作。工作过程中，小朱突发疾病晕倒，家人发现后立即送往医院，但最终在48小时内经抢救无效死亡。小朱家属认为小朱是在加班工作时发病死亡应认定为工伤，可公司却以小朱不在公司工作场所为由，拒绝认定工伤。

案情分析:

1、依据法律规定，职工在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，视同工伤。在家加班属于工作时间和工作岗位的特殊形式。小朱是接到加班通知后在家工作时发病，符合相关情形。
2、小朱家属若能收集到加班通知、工作记录等证据，证明小朱周末在家是在加班工作，就可向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。