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重庆十级工伤要赔偿多少钱

时间:2025.01.22 标签: 工伤赔偿 工伤赔偿标准 阅读:846人
律师解析:
重庆十级工伤赔偿主要涵盖以下几方面费用:
1.一次性伤残补助金:这是对工伤职工伤残情况的一种经济补偿,标准为7个月的本人工资
2.一次性工伤医疗补助金:由统筹地区人民政府规定标准。
在重庆,一般是4个月的本人工资。
该补助金用于工伤职工后续可能产生的医疗费用等支出。
3.一次性伤残就业补助金:同样由统筹地区人民政府规定标准,重庆通常为6个月的本人工资,主要是帮助工伤职工在就业方面有一定的经济保障。
除此之外,还可能涉及医疗费,即工伤治疗期间产生的合理医疗费用;
停工留薪期工资,职工因工伤暂停工作期间的工资福利不变;
护理费等其他费用。
具体赔偿金额要根据本人工资等实际情况确定。
需注意,赔偿标准可能因地区政策等因素存在差异。
如有疑问,可向当地劳动保障部门或专业律师咨询。

案情回顾:

小朱在重庆工作时受伤,被鉴定为十级工伤。小朱月工资6000元,在申领赔偿时,单位对一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金的计算标准存疑,认为应按当地最低标准支付,而非按小朱工资计算,双方产生争议。

案情分析:

1、关于一次性伤残补助金,按规定应为7个月本人工资,小朱应得6000×7=42000元。
2、一次性工伤医疗补助金在重庆一般是4个月本人工资,即6000×4=24000元,单位应按此标准支付。
3、一次性伤残就业补助金重庆通常为6个月本人工资,也就是6000×6=36000元,单位按最低标准支付的主张不合理。
4、其他如医疗费、停工留薪期工资等也应按规定支付。
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叶青宇律师

北京恒略律师事务所

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