工伤赔偿款打给公司了我怎么要

以下是关于获取工伤赔偿款的具体方法：
1.主动与公司协商沟通：你要及时和所在公司进行交流，明确向公司表明，你作为工伤赔偿的受益人，这笔赔偿款依法应归你所有，要求公司按照规定将工伤赔偿款支付给你。
在沟通时，要清晰、有条理地阐述你的诉求和依据。
2.向劳动行政部门投诉：若公司无故拒绝支付或者故意拖延支付时间，你可以向当地的劳动行政部门进行投诉。
劳动行政部门在接到投诉后，会依照相关程序展开深入调查，根据调查结果督促公司尽快履行支付义务。
3.申请劳动仲裁：你还可以依据劳动仲裁的相关规定，向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请。
在仲裁过程中，需要准备并提交充分的相关证据，
4.提起诉讼：要是你对仲裁裁决的结果不满意，可在规定的期限内，向人民法院提起诉讼，借助法律的力量维护自身合法权益，确保最终能顺利拿到应得的工伤赔偿款。

案情回顾:

小朱在工作中受伤，被认定为工伤。但公司拒绝支付工伤赔偿款，小朱与公司沟通无果。小朱向劳动行政部门投诉，公司仍不履行支付义务。小朱申请劳动仲裁，提交相关证据，仲裁裁决后小朱对结果不满意，遂提起诉讼。争议点在于公司拒绝支付赔偿款，小朱能否顺利拿到赔偿款。

案情分析:

1、小朱主动与公司协商沟通，明确表明自己作为受益人有权获得赔偿款，这是合理合法的维权第一步。
2、公司拒绝支付后，小朱向劳动行政部门投诉是正确的，劳动行政部门应按程序督促公司履行义务。
3、小朱申请劳动仲裁并准备充分证据，以证明自身权益，符合法律规定。
4、小朱对仲裁结果不满意提起诉讼，是在法律框架内进一步维护自身合法权益。