广东泰而安律师事务所
卢建军律师,二十年法律工作经验,现担任广东泰而安律师事务所创始人,毕业于江西南昌大学法学院,后获得湖南师范大学法律硕士学位,北京大学汇丰商学院主修金融,经济管理、法律双学历。经验丰富,思维缜密,责任心强。擅长婚姻家事、刑事辩护、劳动纠纷、合同纠纷、公司经营、交通事故等案件。 曾长期在深圳富*康科技集团、美资企业SHOPV*CLIMIT*D、深圳市怡*通供应链股份有限公司等多家上市公司从事税务规划、风险控制、法务顾问多年。曾办理多起重大刑事案件、在多个刑事案件中取得不起诉、缓刑、不批捕取保候审、改判胜诉等成果。致力于为每位客户提供专业细致的订制化法律服务。
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根据相关法律规定,八级伤残的赔偿金额约为74,000元。具体计算为:一次性伤残补助金为10个月社保基金支付,按基准额2551元计算为25,510元;劳动合同结束时或职工主动离职时,雇主需支付一次性伤残就业奖金15个月工资,按2551元计为38,265元;另有一次性工伤医疗补助金为4个月工资,按2551元计为10,204元。三者相加,总金额为73,979元。

我国法律规定,工伤事故中1至10级伤残的赔偿标准以劳动者本人工资为基础,分别乘以24至6个月不等。人身损害程度则分为重伤、轻伤和轻微伤,重伤和轻伤再细分为一级和二级。

根据相关法律规定,八级伤残的赔偿金额约为74,000元。具体计算为: 一次性伤残补助金为10个月社保基金支付,按基准额2551元计算为25,510元;劳动合同结束时或职工主动离职时,雇主需支付一次性伤残就业奖金15个月工资,按2551元计为38,265元;另有一次性工伤医疗补助金为4个月工资,按2551元计为10,204元。三者相加,总金额为73,979元。

2024年八级伤残赔偿标准主要包括两部分:一是工伤医疗补助金,为当地在职员工过去两年月均薪酬的总和;二是伤残就业补助金,为当地在职员工过去一年月均薪酬的8倍。 对于因工作导致的七级至十级伤残,八级伤残员工可享受的工伤待遇相当于其11个月的月薪金。

一次性伤残补助金为11个月的本人工资,一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金,医疗费、住院伙食补助费由工伤保险基金支付,停工留薪期内原工资福利待遇不变。关于工伤八级伤残大概能赔付多少钱的问题,下面的文章为您解答。