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北京嘉维律师事务所
郭培员律师，办理了大量的刑事辩护、公司经营、劳动工伤、合同事务等纠纷案件，并担任多家公司的法律顾问，其兢兢业业的工作态度、耐心负责的沟通方式，得到了当事人的好评。 郭培员律师思维敏捷，法律专业知识娴熟，办案经验丰富，精通各种法律法规；熟悉各类公文、法律文本的书写；具有较强的表达、沟通能力和判断能力及逻辑分析能力；擅长与人交往，有较好的团队精神。 郭培员律师办案认真，严谨，细致，为当事人争取合法利益，深得当事人好评。对当事人来说一个小案子可能就是一生的大案子，用专业、专心的态度服务好每一位委托人是本人服务宗旨。 由于工作时间繁忙，经常出庭、来往看守所等办案机关，不可能时刻盯在网上回复您的问题，如果问题紧急建议直接拨打电话，希望给您满意的回答！
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根据法律规定，破产企业对员工工龄赔偿通常是按照服务年限来计算的。每满一年，就会赔偿一个月的薪资；如果服务时间超过六个月但不足一年，那么也会按照一年来计算，赔偿一个月的薪资；如果服务时间不足六个月，那么则赔偿半个月的薪资。这里所说的月薪资，指的是解除或终止劳动合同前12个月的平均收入。
职务侵占罪是一种针对非国有企业员工的犯罪行为。它要求工作人员利用职务上的便利，将单位财产非法据为己有。当涉案金额达到一定标准时，就会构成犯罪。该罪行涵盖了各种经济实体，强调了财产的所有权和非法占有的行为。
在合伙企业中，要是涉及到职务侵占罪，犯罪主体范围还是挺广的，除了合伙人，还有高级管理人员和普通员工都可能是犯罪主体。这些人利用自己在企业的职位便利，把单位财产非法变成自己的，如果涉案金额达到一定标准，可能就会被判定犯了职务侵占罪。
以下是根据你的要求生成的内容：核心条件有两个：一是员工和破产公司之间要有有效的劳动雇佣关系，并且符合法律规定；二是员工在企业破产前要有一定的工作时长。要是员工没有拿到全部工资、经济补偿或者法定权益，就有权申请破产债权，这样可以保护他们的合法权益不受损害。
这笔款项包括了欠薪、治疗费、工伤赔偿、抚恤等费用，并且需要补发基本养老保险和医保费至个人账户。根据相关法规，补偿金是根据工作年限来计算的，每满一年就补偿一个月的工资，如果超过六个月但不足一年，则按照一年计算，如果未满六个月，则补偿半个月的工资。
