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北京嘉维律师事务所
郭培员律师，办理了大量的刑事辩护、公司经营、劳动工伤、合同事务等纠纷案件，并担任多家公司的法律顾问，其兢兢业业的工作态度、耐心负责的沟通方式，得到了当事人的好评。 郭培员律师思维敏捷，法律专业知识娴熟，办案经验丰富，精通各种法律法规；熟悉各类公文、法律文本的书写；具有较强的表达、沟通能力和判断能力及逻辑分析能力；擅长与人交往，有较好的团队精神。 郭培员律师办案认真，严谨，细致，为当事人争取合法利益，深得当事人好评。对当事人来说一个小案子可能就是一生的大案子，用专业、专心的态度服务好每一位委托人是本人服务宗旨。 由于工作时间繁忙，经常出庭、来往看守所等办案机关，不可能时刻盯在网上回复您的问题，如果问题紧急建议直接拨打电话，希望给您满意的回答！
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公职人员批捕后单位应该如何做，当然了，根据我们国家法律当中明确的规定是需要根据不同情况来做出不同的判断的，主要就是因为如果说确实是被判处有期徒刑存在犯罪行为的话，肯定是会被开除公职。
单位聘用人员被批捕后工资一般是会停发的，但也会按照员工原来基本工资的百分之七十五计发生活费，但并不会计算工作年限，只有在法院宣告无罪等没有处分的决定情况下才会恢复工资待遇。
单位员工批捕后不一定就会被判刑，必须要等到执法人员进行侦查之后才能决定案件的决定，批捕之后还有一个时间的侦查阶段，只要在这个阶段所查到的证据不够完善，不能证明案件的实事，就不会被判刑。
事业单位批捕人员工资待遇的处理主要是停发工资待遇，按本人原基本工资的75%计发生活费，不计算工作年限。经审查核实，公安机关撤销案件或人民检察院不起诉或人民法院宣告无罪等且未受处分的，恢复工资待遇，减发的工资予以补发，被采取强制措施期间计算工作年限。
公职人员批捕后处理的手段是开除公职。公务员被取保候审、监视居住、刑事拘留、逮捕期间，停发工资待遇，按本人原基本工资的75%计发生活费，不计算工作年限。如果能够宣告无罪、免于刑事处罚，停发的工资等相关福利待遇可以补上。检察院批捕后，公安机关继续刑事侦查。
