北京嘉维律师事务所
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生育保险基金承担女性职工生育过程中的检查、接生、手术、住院及药物费用。超出规定范围的费用需职工自付。生育引发的疾病费用也由基金支付,其他疾病按医疗保险政策处理。产假后因病需休息治疗的,按病假和医疗保险待遇规定处理。女职工怀孕期间享受产假及生育津贴,按企业上财年全体员工月平均工资计算,由生育保险基金支付。

社会保险生育险具体报销流程是收集好当初花费的票据及发票,然后自己去公司交到所在单位,由单位去申请报销。生育险是每个员工都正常缴纳的,但是很多人只是知道有这样一种保险,却不知道怎么报销,白白损失了一笔原本属于自己的收入。

生育保险新规中报销应具备的条件有,用人单位为职工缴纳社保已满一年以上,再者就是符合国家生育法律的规定;在报销生育保险时也需要提交相关的证明材料,这样才能保障到自己的权益。

女生育保险报销流程具体是职工生育前,由其用人单位或街道工作人员携申报材料到区社会劳动保险处生育保险窗口,经核准后签发医疗证,职工生育后产假满30天内,由用人单位或街道工作人员到区社会劳动保险处生育保险窗口办理待遇结算,核准后支付生育医疗费和生育津贴。

当地社保生育险报销比例主要根据上年全省在岗职工平均工资以及个人身份进行变动。并且,各类社保都对基数、单位缴纳份额与个人缴纳份额作出明确规定。具体的社保生育险报销以实际情况为准。