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遭遇恶意欠薪该如何办

时间:2024.09.07 标签: 刑事辩护 刑事处罚辩护 阅读:1108人
律师解析:
遭遇恶意欠薪的处理方法是:
1.可以到当地劳动执法监察大队投诉,由监察大队依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠工资
2.劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令,强制命令用人单位支付工资。
3.
转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬,数额较大,经政府有关部门责令支付仍不支付的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;造成严重后果的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金
法律依据:
《劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。
用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
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马尚昱律师

湖北卓日律师事务所

拥有7年执业经验,擅长领域:刑事辩护、民间借贷、合同纠纷、人身损害、婚姻家事、劳动争议等。

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