农民工没有工伤保险受伤怎么样理赔

结论：
农民工因工受伤未缴纳工伤保险，劳动关系走工伤程序，劳务关系走人身损害程序，要先确认关系并及时固定证据，通过对应渠道维权。
法律解析：
若农民工与用人单位存在劳动关系，用人单位未依法缴纳工伤保险费，工伤待遇由单位全额承担。
需先确认劳动关系，无书面合同要提供相关证据申请确认；
再申请工伤认定，在事故发生后1年内向统筹地区人社局申请；
认定工伤后申请劳动能力鉴定。
索赔时可先与单位协商，协商不成向劳动仲裁委申请仲裁，不服仲裁结果可向法院起诉。
若为劳务关系，雇主需承担人身损害赔偿责任。
要固定医疗记录等证据，委托司法鉴定机构进行伤残鉴定。
索赔可先与雇主协商，协商无果直接向法院提起人身损害赔偿诉讼。
总之，要优先确认法律关系，及时固定证据，通过正确渠道维权。
如果您在这方面遇到问题，可向专业法律人士咨询，也可随时联系我，为您解答疑惑。

案情回顾:

小胡在工作时受伤，因用人单位未缴纳工伤保险，其与用人单位的法律关系究竟是劳动关系还是劳务关系成了争议焦点。若为劳动关系，需按工伤程序处理，先确认劳动关系，再申请工伤认定、劳动能力鉴定，最后索赔；若为劳务关系，则按人身损害赔偿程序，固定证据、进行伤残鉴定后索赔。

案情分析:

1、首先要确定小胡与用人单位的法律关系，这是后续理赔路径的关键。
2、若为劳动关系，需按工伤程序逐步操作，每一步都有明确的时间限制和要求。
3、若为劳务关系，按人身损害赔偿程序处理，注意固定各类证据，以便顺利索赔。