违法终止劳动合同赔偿金的支付

1、不用担心。即使公司不与您续签劳动合同，您的劳动合同也自然顺延至10月份，2、到了7月份时，您主动提出签订无固定期合同，最好您已书面的形式提出要求，如果企业不签就是违法的，3、那时候您再以公司不依法签订无固定期劳动合同为由辞职要求补偿金，4、如果您只是提出不续签劳动合同是不能获得经济补偿金的。希望可以帮到您。