产假天数计算

1、产假期间的生育津贴按照本企业上年度职工月平均工资计发，由生育保险基金支付。 2、正常生育或妊娠满28周以上终止妊娠的，享受90天的生育津贴。 3、难产的，增加15天的生育津贴。 4、女职工晚育（年满24周岁以上生育第一个子女）并领取《独生子女证》的，增加30天的生育津贴。