抚养费的计算标准并不仅仅局限于
工资这一方面。
通常来说，对于具备稳定可预见收入来源的父母，
抚养费的给付额度应按照他们当月总收入的 20%-30%来确定。
在这个范围内，“月总收入”不仅仅涵盖了
当事人的
基本工资，还包括了超出基数部分的奖金、补贴等等一切可见到的收入。
然而，对于不得不承担起两个及以上
孩子抚养责任的家庭，抚养费的比例可以相应地进行适当上调，但必须保持在每月总收入不超过 50%的范围之内。
而如果是没有固定收入的一方，抚养费的金额将根据该年的总收入或者参照同行业人均收入，按照上述比例进行明确。
当然，最终的确切数额还需要充分考虑到被
抚养人的实际需求、父母双方能够承受的经济负担和家庭所在地的实际生活水准等多种因素。
最后，法院将会根据具体情况，做出公正且合理的裁决。
